Rémi MAGAN
Chargé de mission Ressources Humaines et Qualité
Réalisation d'études
Développement territorial
Chargé de mission / Projet
Marketing territorial
Développement local
37 ans
Permis de conduire
Marseille (13004) France
En poste
En recherche active
Vous devez faire face à de nouvelles problématiques en matière de développement ou de ressources humaines. Titulaire d’un Master en développement et compétitivité des territoires, de certifications en web-conseil et community management, je suis disponible pour développer vos projets. Capable d'intervenir aussi bien en gestion des ressources humaines, prévention des riques et community management qu’en relation client ou analyse stratégique, je suis à même de vous assister sur bons nombres de missions.
Avec une expérience tant en entreprises qu’en organismes publics ou associations, j'ai pu capitaliser expertise technique (analyse statistique, enquêtes, études, panorama etc.) et aisance relationnelle (coordination, représentativité, réunions) sur des thématiques liées au développement économique et social ou à la relation client. Ces expériences m’ont donné l’aptitude de travailler de concert avec différentes structures publiques, parapubliques et privées de toutes échelles ainsi que de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles.
N'hésitez pas à me contacter pour tout échange.
Rémi MAGAN
remi.magan@gmail.com
06 14 67 53 56
Avec une expérience tant en entreprises qu’en organismes publics ou associations, j'ai pu capitaliser expertise technique (analyse statistique, enquêtes, études, panorama etc.) et aisance relationnelle (coordination, représentativité, réunions) sur des thématiques liées au développement économique et social ou à la relation client. Ces expériences m’ont donné l’aptitude de travailler de concert avec différentes structures publiques, parapubliques et privées de toutes échelles ainsi que de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles.
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Rémi MAGAN
remi.magan@gmail.com
06 14 67 53 56
Gestionnaire de paie et administration du personnel
ACOPAD Formation
Depuis février 2018
- Gestion de la paie, des contrats et du social pour entreprise cliente (250 salariés).
- Coordination du
service ressources humaines du groupe (200 salariés, 3 conventions).
- Suivi des déclarations
sociales
- Relations partenaires institutionnels (Urssaf, retraites, prévoyance, santé, médecine du
travail)
- veille juridique et conventionnelle.
- Gestion de la paie, des contrats et du social pour entreprise cliente (250 salariés).
Chargé de mission RH / Qualité / Direction
La Joie de Vivre / ADAR
Janvier 2016
à janvier 2018
CDI
Marseille
France
- Gestion d'un service d'accompagnement véhiculé (3 salariés, 50 bénéficiaires)
- Assistance RH (DPAE, contrats, paie pour 250 salariés, attestations sécurité sociale, prévoyance, visites médicales, prévisions congés, prévision retraites, formations ...)
- Assistant comptable (prélèvements, chèques, remises CESU)
- Développement de nouveaux outils de gestion quotidienne
- Evaluation et prévention des risques professionnels
- Qualité salariés et bénéficiaires
- Relation client
- Animation d'un comité de pilotage
- Community Management
- Assistanat de direction
- Gestion d'un service d'accompagnement véhiculé (3 salariés, 50 bénéficiaires)
Chargé d’études terrain
SAGS
Septembre 2015
à décembre 2015
CDD
Marseille
France
- Enquête de terrain sur le stationnement gratuit
- Enquête de rotation
- Saisie informatique
- Mesure et inventaire de l'offre
- Enquête de respect
Chargé d’études terrain
SAGS
Mai 2015
à juin 2015
CDD
Marseille
France
- Enquête de terrain sur l'offre de stationnement payant et réglementé sur Marseille centre.
- Mesure et inventaire de l'offre.
- Corrections cartographiques.
- Saisie informatique
Conseiller Services
Boulanger
Novembre 2013
à mars 2014
CDD
Marseille
France
- Service après-vente
- Prise en charge pour réparation
- Tests/Déblocages produit
- Vente de pièces détachées
- Gestion des conflits
Chargé d'études
Mission de Développement Economique Régionale Paca
Décembre 2011
à février 2013
CDD
Marseille
France
- Réalisation d’une étude économique et statistique (filières, marchés), technologique et institutionnelle des Technologies de l’Information et Communication en PACA, dans le but de connaître et valoriser à l’international les filières, acteurs et équipements du secteur. Enquête de terrain, traitement de données statistiques, interviews, veille bibliographique, prise de contacts, rédaction de l’étude.
http://www.investinpaca.com/files/panorama-services-tic-2013.pdf
Chargé de mission emploi
Chambre de Commerce et d'Industrie Marseille Provence
Mai 2010
à juillet 2010
Stage
Marseille
France
- Soutien à l'organisation de la Bourse de l'Emploi 2010 pour la Chambre de Commerce et d'Industrie Marseille Provence:
Contact entreprises et partenaires.
Mise en oeuvre du plan d'installation.
Mise en place d'outils de gestions,
Comptes rendus de réunions etc.
Rédaction contenu site internet (fiche entreprises et offres d'emploi)
Chargé de projet Evènementiel
Agir au Coeur de la Penne
Mai 2009
à juillet 2009
Stage
La Penne/Huveaune
France
- Participation à la réalisation la première fête médiévale de la ville de la Penne-sur-Huveaune pour l'association ACP:
Rédaction CDC/programmes, contacts intervenants/participants, coordination travail des créatifs et agence de communication pour déclinaison plan média et support marketing opérationnel
Tenue de la boutique de l'association, vente et gestion des recettes
Interface participants partenaires bénévoles
Chargé de mission
Service prévention - Ville d'Aubagne
Mai 2008
à juin 2008
Stage
Aubagne
France
- Observation du terrain
- Gestion Urbaine de Proximité
- Organisation et participation à un évènement à destination de la population des zones urbaines sensibles, à vocation de réhabilitation d'image des éducateurs spécialisés et de la ville
- Réunions de quartier
- Suivi du CUCS.
- Gestion Urbaine de Proximité
Cours d'informatique
SAP
Juin 2009
à juillet 2009
Freelance
La Penne/Huveaune
France
- Cours d'informatique à destination de personnes âgées.
Initiation à la pratique de la bureautique et de l'internet
- Pack Office
- Bureautique Mac
- OpenOffice
- Recherche internet, création de "pages" et profils
- Montage vidéo
- Bases de Map Info et Access
- Gestion Urbaine
- Gouvernance territoriale
- Aménagement du territoire
- Travaux d'études
- Analyse économique
- Sciences politiques
- Marketing territorial
- Organisation de rencontres
- Préparation des dossiers
- Animation de réunions
- Suivi du projet
- Feedback
- Anglais (Lu, écrit, parlé), TOEIC score 920
- Espagnol niveau bac
-
Ouverture d'esprit
Avancé
-
Adaptabilité
Avancé
-
Esprit d'équipe
Avancé
-
Pédagogie
Avancé
-
Méthodologie
Avancé
-
Endurance
Bon niveau
L’ensemble des secteurs économiques recherchent des personnes capables de conseiller et de répondre aux publics de l’entreprise via les médias digitaux et les réseaux sociaux.
https://orange.jobs/jobs/mooc.do?serialnumber=WOFX1540
- La relation client sur le web.
- Conseiller les clients sur les réseaux sociaux
- Echanger avec les clients sur le web et les forums.
https://orange.jobs/jobs/mooc.do?serialnumber=WOFX1540
Master professionnel en Développement et compétitivité des territoires
Faculté de Sciences économique et de Gestion
Septembre 2010
à juin 2012
Ce master permet d'appréhender l'intérêt des politiques économiques territoriales conduites à différents niveaux (Europe, Nation, Collectivités territoriales, établissements publics…), mais aussi d'apprendre des méthodes d’analyse pour comprendre les grandes tendances qui façonnent l'économie et les outils nécessaires pour appréhender leurs conséquences sur les territoires, comme la globalisation et les réseaux, les mécanismes de développement et leurs démarches transversales, les impératifs de développement durable ou les mutations économiques et administratives des territoires.
En savoir +
Concours d'attaché territorial - Urbanisme et développement des territoires
Centre de gestion de la fonction publique territoriale
Mai 2012
Concours de la fonction publique territoriale ouvrant droit à des postes d'attachés territoriaux
Licence 3 Management Public
Institut de Management Public et de Gouvernance Territoriale
Septembre 2009
à juin 2010
Le management public, en dehors des logiques de la science administrative ou politique, privilégie le territoire, garant de renouvellement et d'enrichissement des visions. Une tendance que vient renforcer l'actualité d'une décentralisation à l'oeuvre. Mais le Management public ne saurait se concevoir sans une dimension internationale.
Stratégie, gestion financière, évaluation des services publics, management, fiscalité, communication
Stratégie, gestion financière, évaluation des services publics, management, fiscalité, communication
Le programme, sur 4 semestres, assure une immersion progressive et profonde dans les réalités de la vie urbaine. Les trois formes pédagogiques (cours et travaux dirigés/ateliers et associations/études et projets) s’articulent sur trois domaines (connaissances de base, savoirs professionnels, compétence de métier).
Economie, sociologie, sciences politiques, urbanisme, markéting territorial, SIG, politique de la ville, psychosociologie, architecture.
En savoir +
Economie, sociologie, sciences politiques, urbanisme, markéting territorial, SIG, politique de la ville, psychosociologie, architecture.
- Musique
- Sports
- Informatique et nouvelles technologies
- Internet
- Cinéma