Karine Badin
Partenaire RH
Ressources humaines : approche opérationnelle et stratégique
Développement des compétences
Fidélisation, gestion des carrières, qualité de vie au travail
Gestion de projets
Communication RH
En poste
En simple veille
Partenaire RH opérationnelle, j'accompagne au quotidien et sur le long terme tous les projets RH. Mon métier c’est de comprendre les besoins, identifier les solutions et proposer les actions à entreprendre afin de permettre le déploiement de la stratégie et l'atteinte des objectifs fixés.
La fonction RH est la plus transversale de l’entreprise c'est pourquoi : polyvalence et expertise sont mes deux pôles d'attraction et d'attractivité ;)
Je me suis adaptée à des univers agiles et exigeants dans différents secteurs et j'ai bâti mon parcours avec cohérence. Constamment formée, je crois au dynamisme et à l'auto détermination des choix et expériences.
La fonction RH est la plus transversale de l’entreprise c'est pourquoi : polyvalence et expertise sont mes deux pôles d'attraction et d'attractivité ;)
Je me suis adaptée à des univers agiles et exigeants dans différents secteurs et j'ai bâti mon parcours avec cohérence. Constamment formée, je crois au dynamisme et à l'auto détermination des choix et expériences.
Axalta Coating Systems France
Responsable RH / HR Manager
Depuis 2017
- Assurer l'interface sur l'ensemble des dispositifs RH
- Accompagner les opérationnels sur les différents sujets sociaux et RH
- Participer aux projets transverses et RH
- Garantir le respect de la législation sociale, assurer les relations et animer les réunions avec les IRP
- Suivre la formation et mettre en place le plan de formation
- Participer au processus de mobilité interne et au développement des collaborateurs
- Participer au recrutement des nouveaux collaborateurs et à leur intégration
- Rémunérations et avantages sociaux : mutuelle et prévoyance
- Participation, intéressement
Description de l'entreprise
Axalta développe, produit et vend à l’échelle mondiale une vaste gamme de peintures haute performance et de peintures destinées à l’industrie des transports.
Responsable RH / HR Business Partner
Volvo Group : Volvo Trucks - Volvo Bus - Volvo Penta
2012
à 2017
- Recrutement et intégration
- Formation, valorisation des talents et développement RH
- Rémunération et participation, intéressement, avantages sociaux
- Relations sociales individuelles et collectives, animation et pilotage IRP
- Gestion des outils groupe : reportings RH
- Déploiement des projets stratégiques et RH
- Communication interne et marque employeur
Détails de l'expérience
- Le Groupe Volvo est un acteur majeur sur son secteur premium. Toujours à la pointe de la technologie, Volvo est mondialement connu pour ses camions, bus, engins de constructions et moteurs marins et industriels.
Paralegal
Bird&Bird - Gide Loyrette Nouel
2002
à 2012
- Interface et coordination avec les tribunaux, e-barreau et auxiliaires de justice
- Procédure contentieuse : calendriers audiences, régularisation des actes juridiques
- Traitement et formalités des actes et documents juridiques complexes en anglais et français
- Recherches de jurisprudences, gestion des conflits d’intérêts
- Suivi du recrutement des collaborateurs et stagiaires
Description de l'entreprise
Cabinets internationaux d'avocats d'affaires : le plus grand cabinet français Gide Loyrette Nouel et un cabinet international britannique Bird&Bird.
Chargée de communication
ONACVG - Ministère de la Défense
1999
à 2001
- Promotion de la connaissance de l'histoire des conflits du XXème s., la citoyenneté, les liens entre : les anciens combattants, les victimes de guerre, la préservation de la paix et la sécurité - et la Nation
- Valorisation de l’Office auprès des médias et décideurs, auditeur libre IHEDN : relations presse et institutionnelles
- Relations publiques en lien avec les partenaires : ministères, collectivités, préfectures, associations, organismes culturels
- Coordination des cérémonies et campagnes du "Bleuet de France"
- Conception et réalisation de supports de communication originaux : information et animation scolaire et culturelle, création d’événements thématiques
- Conservation et mise en valeur du patrimoine de la Mémoire
- Organisation du concours de la Résistance et de la déportation
Détails de l'expérience
- L’Office National des Anciens Combattants et Victimes de Guerre siège à l’Hôtel des Invalides à Paris et est placé sous l’autorité du Ministère de la Défense. Ses services sont décentralisés et dépendent des Préfets.
Lycée et Université en Suède, enseignante français
Jönköping University - Fenix Kunskapcentrum
1997
à 1998
- Lycée pilote de Fenix Kunskapcentrum à Vaggeryd, Problem-based learning (PBL) ou l’apprentissage par problèmes (APP), classes de lycéens et adultes
- Ecole Supérieure « Université » à Jönköping, enseignement supérieur, classes d'étudiants
- Méthodologie et pédagogie adaptées suivant publics, création de modules de formation
Collèges et Lycées en France, enseignante histoire-géographie, français, sciences économiques et sociales
Académie du Puy-de-Dôme
1993
à 1996
- Etablissements secondaires privés, dernier poste année scolaire entière Lycée Massillon de Clermont-Fd, 2 classes de secondes et 2 classes terminales.
- Préparation des supports de cours, enseignement, travaux pratiques, évaluations, préparation aux examens
