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Nathalie LEGROS

Nathalie LEGROS

Responsable Paie - Consultante SIRH / EMEA Payroll Manager & HRIS Specialist

54 ans
Permis de conduire
Porteuse de projet Ouverte aux opportunités
Un mot d’ordre : "Analyser" et "Optimiser"
Une constante : "Le dialogue"
Un objectif : "Fédérer"
CV réalisé sur DoYouBuzz

EMEA Payroll Specialist for France, Portugal & Spain

BMC Software
Janvier 2012 à septembre 2012
CDD
92 - La Défense
  • OBJET : Remplacement congé maternité
  • ACTIVITÉS PRINCIPALES :
    ■ Saisie, traitement et contrôle des éléments variables de paie (Bonus, Primes, SOP, Changement statut, adresse, RIB…)
    ■ Assistance divers des salariés (Information sur la mutuelle, Aide à la déclaration d’impôts pour les salariés expatriés…)
    ■ Solde de tout compte et rédaction des Attestations ASSEDIC sur le site du POLE EMPLOI
    ■ Administration du Personnel : Congés payés (Information, Aide à l’utilisation du logiciel et/ou modifications dans l’outil)
    ■ Rédaction des Attestations de salaire Maladie et AT sur NET ENTREPRISE
    ■ Déclarations Sociales mensuelles et Trimestrielles
    ■ Demande de validation des virements auprès des comptables hollandais
    ■ Demande de paiement des salaires et charges aux comptables indiens et vérification sur les comptes de la banque
  • AUTRES ACTIVITÉS :
    ■ Reporting Social Corporate : Cash Forecast et Reporting compilée de la masse salariale corporate des entités européennes à destination de la maison mère américaine ...
    ■ Précompte des éléments de la DADS et Cadrage
    ■ Procédures SOX et Réponse aux demandes d’informations des auditeurs compilation des données
    ■ Amélioration de tableurs Excel (Indemnités de départs…)
    ■ Création de la Payroll Guideline sur le périmètre et du planning annuel paie
  • OUTILS :
    PAIE HYPERVISION-ADP (Paie France), ZADIG ADP Espagne et PortugalPHONEA PAIE (Entreprise rachetée)/ ORACLE (Transfert des donnés RH & paie)/ FIGGO (logiciel de congés).
  • GESTION DE PROJET :
    ■ Intégration d'une nouvelle entité suite Rachat d'entreprise (45 salariés
    ■ Travail sur le projet ADP STREAMLINE (Regroupement de toutes les entités World Wide auprès d’un service unique chez ADP)
  • COLLABORATION :
    ■ Travail en mode share services éclaté avec les (4) autres collègues européennes
    ■ Manager hollandais (échange en anglais mail/ oral et une conference call une fois par mois avec les équipes
Description de l'entreprise
ACTIVITES : IT, Editions de logiciel applicatifs
CCN : Syntec
250 salariés sur 4 entités juridiques différentes
Site web de l'entreprise