Maud Massot-pellet
Directrice communication et relations institutionnelles
Positionnement en B to B / B to C
Stratégie digitale & E.reputation
Web marketing
Communication interne & conduite du changement
Communication manageriale & communication de crise
53 ans
Permis de conduire
Saint-Cloud (92210) France
En fin de contrat
En recherche active
Forte d'une expérience de communicante de plus de 17 ans, en agence puis chez l'annonceur,
j'interviens dans des contextes concurrentiels aux complexités multiples.
Mes tâches me conduisent à déployer et consolider des stratégies de communication corporate, dans une logique de mix-médias, en agissant sur les champs du web social, du marketing digital, de l’e.reputation et du brand content.
Il m'incombe également d’élaborer et d’assurer la déclinaison opérationnelle de stratégie de communication interne. À ce titre, je pilote et coordonne l’ensemble des dispositifs de communication éditoriale, médias et hors médias, on et off line avec une expertise spécifique en communication rédactionnelle, communication manageriale, communication sensible et de gestion de crise.
J'ai également à coeur de développer des projets d'actions sociales et solidaires agissant sur les valeurs de laïcité, solidarité et citoyenneté.
j'interviens dans des contextes concurrentiels aux complexités multiples.
Mes tâches me conduisent à déployer et consolider des stratégies de communication corporate, dans une logique de mix-médias, en agissant sur les champs du web social, du marketing digital, de l’e.reputation et du brand content.
Il m'incombe également d’élaborer et d’assurer la déclinaison opérationnelle de stratégie de communication interne. À ce titre, je pilote et coordonne l’ensemble des dispositifs de communication éditoriale, médias et hors médias, on et off line avec une expertise spécifique en communication rédactionnelle, communication manageriale, communication sensible et de gestion de crise.
J'ai également à coeur de développer des projets d'actions sociales et solidaires agissant sur les valeurs de laïcité, solidarité et citoyenneté.
Responsable communication interne et managériale/Responsable communication insertion sociale et partenariats
AFPA (Association Nationale de Formation des Adultes)
Depuis avril 2015
CDI
Montreuil
France
- Management du pôle communication interne et managériale - Direction de la communication nationale
• Consolidation de l'organisation territoriale de l'Afpa et de la responsabilisation des acteurs sur le terrain (communication managériale, collectif de communication régionale).
• Accompagnement du changement dans le cadre du projet de transformation de l'Afpa, de son modèle économique et de son offre.
• Accompagnement du déploiement du plan de refondation : stratégie, visibilité des actions mises en oeuvre par les familles professionnelles, valorisation des centres refondés.
• Animation des dispositifs de communication interne et diffusion des grands messages en articulation avec les principaux chantiers stratégiques.
• Production d'une communication en accord avec les efforts de compétitivité (mutualisation et transversalité des ressources).
• Développement d'une fierté de marque : valeur métier
• Accompagnement du développement de la pédagogie multimodale de l'Afpa (plateforme E.learning)
• Actions de communication liées à la responsabilité sociétale de l'entreprise
• Dialogue et relation sociale
Description de l'entreprise
Avec plus de 140 000 personnes formées chaque année, l’Afpa (Association nationale pour la formation professionnelle des adultes) est depuis 65 ans, le 1er organisme de formation des actifs (salariés et demandeurs d’emploi). Entreprise de l’économie sociale et solidaire, engagée dans une démarche d’utilité sociale, elle propose une large gamme de formations adaptées aux besoins de tous les actifs, des entreprises et des acteurs institutionnels des territoires. Acteur majeur de l’alternance, l’Afpa accompagne de la formation à l’emploi : insertion, reconversion, professionnalisation. L’Afpa est également le 1er organisme de formation des personnes en situation de handicap.
Site web de l'entreprise