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Stéphanie FOUGERAS

Consultante Mobilité Professionnelle, RH, Gestion de Carrière, Bilan de Compétences, Outplacement, Expert en image de marque | Altedia

Stéphanie FOUGERAS
49 ans
Permis de conduire
Guipronvel (29290) France
Situation professionnelle
Consultante
Ouverte aux opportunités
Présentation
Consultante RH, plus qu’un métier : une PASSION !
Accompagner, orienter, faire se projeter mes candidats vers un avenir professionnel est un vrai challenge.
Que ce soit les bilans de compétences, les accompagnements dans le cadre de PSE ou en amont, ces interventions me motivent énormément.
Je ne me vois pas exercer mon activité aujourd’hui sans initier et motiver mes candidats vers les réseaux sociaux professionnels. Ceux-ci font partis de ma vision du métier de consultant RH.

Aujourd'hui, je suis très intéressée par le rôle des réseaux sociaux dans la gestion de carrière.

Echangeons ensemble si vous le souhaitez !!!

Ou vous pouvez me joindre :
  • Créé le 21 novembre 1986, l’IBEP – Institut Breton d’Education Permanente - gère 5 établissements de formation et intervient sur une vingtaine de bassins d’emplois en Région Bretagne, dans le cadre de prestations relevant :
    • de la COMMANDE PUBLIQUE (Etat/Région/ANPE/Départements/FSE)
    • du PLAN DE FORMATION (Formations inter et intra entreprises)
    • du CONGE INDIVIDUEL DE FORMATION (OPACIF)
    • de l’ALTERNANCE (OPCA propreté, environnement, commerce, habitat social, sanitaire et social, …)
    • des PARTICULIERS

    Ma mission :
    • Accompagnement de jeunes de 16 à 25 ans (sortis du système scolaire)afin de favoriser la structuration, permettre la requalification et l'acquisition des capacités nécessaires à l'autonomie et à la prise de décision, en vue d'une insertion professionnelle

    Mes réalisations :
    • Encadrement de jeunes de 16 à 25 ans
    • Animation de groupe
    • Travail sur l'orientation professionnelle
    • Travail sur les techniques de recherche d'emploi
    • Bilan personnel et professionnel
    • Méthodologie de la démarche d'orientation
    • Approche socio-économique
    • Vérification du projet et immersion en entreprise
    • Validation du projet et élaboration du parcours