11 ans d'expérience en ESN (Capgemini, Atos Worldline) m'ont permis d'affiner mes compétences techniques et de me forger une bonne expérience du service.
3 années à démarrer le produit Whoz m'ont forcé à rationaliser / rentabiliser mes choix techniques et développements.
Caractéristiques pro: • Respect de l'engagement, • Bon esprit d'analyse: Capacité d'abstraction et de modélisation, • Bonnes compétences techniques + expérience, • Pédagogue, • Capacité de synthèse et bonnes capacités rédactionnelles, • Expérience sur de nombreux projets agiles.
Je participe au développement de la solution whoz.com: La première année, je démarre le développement des services back-end de whoz.com. Puis j'alterne entre des missions en PS (Professional Services) et des sprints sur le produit.
Lancement de projets agiles au sein d'une nouvelle filiale "Renault Digital".
Ce fut un des premiers projets agiles de Renault Digital avec mise en place de l'outillage (Gitlab, CI, ELK stack) et d'une stack applicative (Angular, Spring Boot).
Projet stratégique de création d'une application de contrôle de gestion à destination du top management. Les KPIs produites offrent au top management du groupe un outil précis permettant de définir leur stratégie opérationnelle.
