Samuel LUCAS
Consultant RH et outplacement, Conseils NTIC / Digital
51 ans
Permis de conduire
Montgeron (91230) France
Situation professionnelle
En poste
En simple veille
Présentation
Mon parcours professionnel est composé d’une expérience significative de consultant et de Conseiller au sein de différents organismes de formation, de cabinet reclassement Professionnel et en Ressources Humaines et également sur une position de Responsable d'équipe.
De plus, d’un naturel Pragmatique, curieux, créatif, aimant les contacts sociaux, et facilement adaptable, sont les atouts complémentaires à ce secteur...
De plus, d’un naturel Pragmatique, curieux, créatif, aimant les contacts sociaux, et facilement adaptable, sont les atouts complémentaires à ce secteur...
Conseiller en insertion Professionnelle
FREE Association
Janvier 2005
à janvier 2010
- Identifier l'aspect professionnel du problème exprimé (recrutement, emploi, formation, bilan...).
- Informer sur les données administratives et socio-économiques liées à l'emploi (circuits administratifs, aspects réglementaires, marché du travail, métiers, dispositifs de formation...).
- Proposer les démarches et moyens les plus appropriés à l'élaboration d'un plan d'action (modalités de recrutement, hypothèses professionnelles, préparation à la recherche d'emploi ou de formation...).
- S'assurer que l'hypothèse retenue répond au problème posé.
- Gestion administrative (factures, fiche de liaison, bilans trimestriels et suivi personnalisé)
- Approche particulière du public (général et spécifique) :
- Les Artistes et les Techniciens du spectacle (Intermittents du Spectacle), Les Bas Niveau de Qualification, le public jeune (Etudiants et jeunes sans Diplômes), Les cadres et assimilés cadres (Demandeurs d’Emploi D.E.L.D, RMISTE, et les repris de justice…).
- Conseiller en Insertion à l’organisme FREE Association à Evry (91), référent de la prestation B.A.E
- (Base d’Accès à l’Emploi) accompagnement d’un public essentiellement RMISTE (accueil et suivi individuel, accompagnement de groupe vers l’emploi) (Portefeuille Employeurs conséquents tout secteur d’activités professionnels confondus). En relation avec les référents sociaux des M.D.S, C.C.A.S et Mairies du département de l’Essonne ainsi que le R.L.A et la D.I.L.E.E Renfort sur les prestations ANPE (OEI et OPI).