Laurent LAMANNE
Responsable administratif, financier et Ressources Humaines
60 ans
Permis de conduire
gap (05000) France
Situation professionnelle
En poste
En simple veille
Présentation
J’ai de plus de 17 années d’expérience acquise dans différents types de structure ( PME puis grande entreprise) dans lesquels j’ai occupé plusieurs postes d’encadrement, dans les fonctions Finance, Ressources Humaines et commercial. Je souhaite accompagner un chef d’entreprise dans le développement de sa structure. J’interviens sur plusieurs domaines de compétences, administratif, financier et RH mais également sur des postes de conseils.
Je suis pragmatique, concret et autonome, J’ai une bonne capacité d’analyse des situations et j’aime prendre des décisions dans le respect des contraintes.
J’ai un bon relationnel, j’ai une forte capacité à m’adapter à différentes situations, j’aime coordonner les actions avec pour objectif d’arriver à des résultats concrets.
Je suis pragmatique, concret et autonome, J’ai une bonne capacité d’analyse des situations et j’aime prendre des décisions dans le respect des contraintes.
J’ai un bon relationnel, j’ai une forte capacité à m’adapter à différentes situations, j’aime coordonner les actions avec pour objectif d’arriver à des résultats concrets.
RRH TERRITOIRE
UNAPEI AP
Depuis 2019
- A la suite de la fusion des 3 associations on m'a donné la responsabilité des Ressources Humaines d'environ 350 salariés. Je manage 5 assistantes RH
RRH ADMINISTRATIF
ADAPEI05
Janvier 2014
à 2019
CDI
AIX EN PROVENCE
France
- Responsable de la gestion administrative du personnel ( paye)
- responsable de la gestion des Ressources humaines
- Management d'une équipe de 9 personnes
- responsable du service administratif et comptable
GESTIONNAIRE DE STRUCTURE
CROIX ROUGE FRANCAISE
Septembre 2012
à juin 2013
CDD
MARSEILLE
France
- Responsable de gestion des établissements
Responsable comptable/ administratif et RH
CMACGM
Avril 1992
à octobre 2010
CDI
MARSEILLE
France
- Responsable du recrutement et de la Gestion des carrières
• Négociation et mis en place d’un accord d’entreprise sur les 35 heures
• Gestion des IRP (CE, DP, CHSCT)
• Suivi des horaires de travail
• Entretien et suivi des collaborateurs
• Mise en place de la nouvelle classification de branche et harmonisation des descriptifs de poste - Responsable des services généraux en relation avec la DRH
• Encadrement d’une équipe
• Etablissement des budgets et suivi des dépenses
• Prise en charge de la procédure administrative des nouveaux collaborateurs
• Réalisation du déménagement de 800 personnes - Responsable de la comptabilité tiers
• Gestion et recouvrement des factures clients, suivi des notes de frais
• Responsable de la comptabilité tiers (clients, fournisseur, trésorerie, partenaire)
• Mise en place de nouvelles procédures (suivi des factures, système de pré-comptabilisation…) - Responsable du service Nord Europe vers le Mexique, management de plus de 20 agences commerciales et gestion d’une ligne régulière de transport maritime
CONTROLEUR DE GESTION
BOUYGUES BTP
Janvier 1989
à avril 1992
CDI
AIX EN PROVENCE
France
- Service matériel de l’entreprise en charge de la comptabilité analytique
• contrôles des factures, rapprochement analytique, analyse des écarts
• suivi et du contrôle des dépenses du parc automobile
• Participation à la création d’un GIE
COMPTABLE
SERES SA
Septembre 1986
à janvier 1989
CDD
AIX EN PROVENCE
France
- Réalisation d’une analyse financière de l’entreprise
• Ecritures comptables, d’inventaires, établissement des comptes annuels