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Etienne RICHARD

Entrepreneur expérimenté

Commercial
Exigeant
Gestionnaire
Dynamique
Recrutement
Etienne RICHARD
64 ans
Permis de conduire
Saucats (33650) France
Situation professionnelle
Entrepreneur
En recherche active
Présentation
Esprit entrepreneurial:
Quitter ma zone de confort en 2012 a été une opportunité pour accumuler des compétences nouvelles.

Stable et fidèle :
17 ans d'expérience chez Arcelormittal en deux phases 1987-1994 chez Cockerill, et 2002-2012 chez Usinor-Arcelor-ArcelorMittal

Faculté d'adaptation :
Des environnements aussi divers que nombreux auxquels il a souvent fallu s'adapter dans l'urgence.

Capacité d'apprentissage :
Formé à l'utilisation des médias sociaux et des outils numériques.

Leader Transmetteur :
Mes collaborateurs ont souvent loué ma capacité à déléguer et à les mettre en situation de se développer.

Industriel rationnel :
On ne peut améliorer que ce que l'on connaît. L'utilisation du contrôle de gestion pour améliorer l'efficacité de l'entreprise et de l'outil industriel a été une de mes caractéristiques professionnelles.
CV réalisé sur DoYouBuzz
Expériences
  • depuis février 2019 : Travail intermédiation en indépendant. Portefeuille de 80 entités à vendre. Transmission de 5 commerces et sociétés par actions depuis janvier 2020.
  • 2018 - 5 mois ( de Juin 2018 à Novembre 2018 ) au sein de SPO - PMO . Management de tous les secteurs de l'entreprise. Travail sur le management, l'amélioration continue, qualité ...
  • 2017 - ( de Juin 2017 à Juin 2018 ) 1 année d'Interim Management en Guadeloupe pour réorganiser - restructurer - relancer les activités d'une société locale dans le domaine de l'enveloppe du bâtiment, et dans un contexte très concurrentiel.
  • 2015 - 2016 ( de avril 2015 à Novembre 2016 ) Reprise avec 1 associé.
    Entreprise de pliage technique à usage de façade en cessation de paiement avérée.
    50 personnes - Région Bordeaux.
  • 2014 - Mission d'accompagnement pour le changement de Directeur Général dans une PMI spécialisée dans la transformation de l'acier ( de juillet 2014 à janvier 2015 ) Cette mission aura abouti à diagnostiquer puis à initier les changements nécessaires dans les domaines suivants :
    • sourcing et mise au point d'un cahier des charges ambitieux.
    • réorientation des processus technico-commerciaux avec une orientation marge.
    • identification et suggestions des plans d'action pour une amélioration de la sécurité industrielle.
    • proposition du plan industriel stratégique qui améliorera dans des proportions importantes la productivité et la profitabilité.
    • baisse importante des stocks de matière première dormants. Impact BFR 1M€ en 4 mois.
  • 2014 - Candidat repreneur avec 1 associé.
    Entreprise de Métallerie - Ferronnerie - Tôlerie.
    40 personnes - région Poitiers.
    Montage financier validé en pré-comités haut-et-bas de bilan. Arrêt du processus par "jet d'éponge".
  • Tentative de redressement d'une société de 50 personnes en grande difficulté, au travers d'une mise en procédure collective : Sauvegarde.
  • Retour à une profitabilité suffisante pour permettre une sortie de période d'observation avec un plan validé par le Tribunal de Commerce.
  • Suite jugement du TC, réintégration de dettes (~0,9 M€) pourtant validées par le CAC d'Interpliage avant reprise, comme compensation de créances . Effet de peur des fournisseurs et clients - Liquidation Judiciaire prononcée le 09 novembre 2016.
  • Aligner le fonctionnement d'entités autonomes sur une ligne de conduite commune à toutes les entités du groupe et en conformité avec la stratégie définie par le Président.
  • Restructurer une zone sinistrée par la crise de 2008, et la remettre sur les rails
  • Aligner des équipes multi-culturelles sur la ligne stratégique définie par le COMEX.

FORMATION EN IMMOBILIER LOI ALUR

ESSOR CONSEIL

Mars 2020
Fonds de Commerce I Déontologie I RGPD I Baux I Prospection I Devoirs de l’Agent Immobilier I Assertivité I Préparation Commerciale I Démarche Vendeur I Mandat I Droit à Honoraires I Offre d'Achat I Compromis de Vente I Promesse de vente I L’acte de vente I Les Diagnostics obligatoires.

Digital active

MOOC dispensé par Google

Janvier 2017 à février 2017
Formation en ligne (MOOC) dispensée en ligne et traitant en 23 modules des fondamentaux du marketing digital.
En savoir +

Executive Program

ArcerlorMittal University

2006 à 2007
Cursus s'appuyant sur des professeurs venant de campus renommés: London Business School - INSEAD - Dom Cabral (Br)...
Programme dispensé au Luxembourg et à l'Université Dom Cabral (Belo Horizonte)l.
Finance - Stratégie d'entreprise et commerciale - Environnement multiculturel -

BTS TECHNICO-COMMERCIAL

LEGT François Bazin

Septembre 1981 à juillet 1983
Formation maintenant les acquis technique, tout en développant les compétences commerciales, marketing en vue de se spécialiser dans la vente de produits techniques
Compétences

Linguistique

  • Anglais professionnel
  • Allemand modéré - conversationnel simple
  • Portugais modéré - conversationnel simple
  • Flamand - Polonais - Russe : notions

Direction Générale

  • Stratégie à moyen et long-terme
  • Finance d'entreprise pour la perennité de l'entreprise
  • Gestion pour tirer profit des affaires traitées
  • Développement et relais de croissance
  • Leadership dans l'entreprise et au sein des professionnels du secteur

Entreprenariat

  • en greenfield ou brownfield.
  • établissement du plan stratégique
  • Saisir les opportunités marché.

CRO - Restructurations

  • Définir les priorités et partager les enjeux
  • Définir l'organigramme ad-hoc avec l'actionnaire
  • Retour aux valeurs simples
  • Mesure et pilotage itératif

Commercial & Marketing

  • Stratégie Commerciale pour accompagner le smouvements de marché
  • CRM & Mesure de la performance pour améliorer celle-ci
  • Segmentation, pilotage des prix et des marges pour prioriser les actions