Votre navigateur est obsolète !

Pour une expériencenet et une sécurité optimale, mettez à jour votre navigateur. Mettre à jour maintenant

×

Célia LAHSINAT

Agente France Travail

Sincère
Passionnée
Esprit libre
Enthousiaste
Altruiste
Célia LAHSINAT
49 ans
Permis de conduire
Situation professionnelle
En poste
Ouverte aux opportunités
CV réalisé sur DoYouBuzz
  • Recevoir les jeunes, les informer sur le dispositif CEJ et évaluer leur éligibilité.
  • Identifier les besoins, les compétences, les freins et les motivations du jeune à travers des entretiens individuels.
  • Élaborer avec le jeune un parcours d'insertion personnalisé, incluant des objectifs professionnels et sociaux.
  • Définir un plan d'action avec des étapes concrètes (formation, emploi, mobilité, santé, logement, etc.).
  • Assurer un suivi mensuel minimum pour évaluer les progrès, ajuster le parcours et maintenir la motivation du jeune.
  • Aider le jeune à définir son projet professionnel et à identifier les métiers et secteurs porteurs.
  • Faciliter les rencontres avec les entreprises, organiser des immersions en milieu professionnel, des stages ou des contrats d'apprentissage.
  • Orienter vers des formations adaptées, des dispositifs dédiés aux jeunes.
  • Aider le jeune à résoudre des problèmes liés au logement, à la santé, à la mobilité ou à l'accès aux droits.
  • Travailler en réseau avec les missions locales, les associations, les collectivités locales et les autres acteurs de l'insertion.
  • Informer et accompagner le jeune dans l'accès aux aides spécifiques.
  • Animer des ateliers sur la recherche d'emploi, la rédaction de CV et de lettres de motivation, la préparation aux entretiens, la gestion du budget, etc.
  • Travailler sur les soft skills (savoir-être, communication, travail d'équipe, etc.).
  • Suivre les progrès du jeune et ajuster le parcours en fonction des résultats obtenus.
  • Réaliser un bilan en fin de parcours pour évaluer les acquis, les compétences développées et les perspectives d'insertion durable.
  • Animer diverses sessions de formation en présentiel et en classe @ distance pour les agents de Corse, PACA, Occitanie et ARA.
  • Animer la formation "Les fondamentaux de la facilitation et de l'intelligence collective" :
    • Formation des facilitateur(trice)s - 20 collaborateur(trice)s - et des autres agent.e.s de la région Corse.
    • Animation de l'équipe Teams régionale "Réseau des facilitateurs corses".
    • Répondre aux besoins de l'Académie sud-est et former les agents en Corse, PACA, ARA et en Occitanie.
    • Sensibiliser à la facilitation et à faire vivre l'intelligence collective.
    • Animer des réunions, séminaires, ... en mode "facilitation".
Détails de l'expérience
  • Habilitation aux modules de formation :
    • Les Fondamentaux de la Facilitation et de l’Intelligence Collective
    • Faciliter avec assertivité
    • Accompagner et ajuster des parcours de personnes allocataires du RSA
    • Collaborer avec M365
    • Les Clefs d'une négociation réussie
    • L'entretien MAP et moi
    • Lutter contre les discriminations / Promouvoir la diversité
  • Contribuer à l'intégration et au déploiement de l'offre de services de France Travail.
  • Promouvoir l'offre de service digital et porter les évolutions à destination du réseau.
  • Gestionnaire de communauté Sphère emploi :
    • Animer quotidiennement la plateforme Sphère Emploi.
    • Venir en appui des conseillers dans le développement des communautés de demandeurs d’emploi.
    • Coordonner l’activité des conseillers animateurs de la plateforme.
Détails de l'expérience
  • Apporter un appui à l'intégration des services, des applicatifs métiers et de leurs évolutions.
  • Accompagner l'appropriation par les conseillers des évolutions de l'offre de service de Pôle emploi.
  • Contribuer à la formalisation des expressions de besoins métiers.
  • Apporter une réponse aux questions du réseau concernant la mise en œuvre des services.
  • Organiser et veiller à la diffusion des informations et outils nécessaires à la bonne mise en œuvre des évolutions.
  • Préparer et animer les réunions de déploiement à destination des acteurs de la démultiplication.
  • Animer quotidiennement la plateforme Sphère Emploi.
  • Coordonner l’activité des conseillers animateurs de la plateforme.
Détails de l'expérience
  • Venir en appui des conseillers dans le développement des communautés de demandeurs d’emploi.
  • Animer des réunions et élaborer leurs comptes rendus.
  • Co-construire avec les conseillers la ligne éditoriale.
  • Effectuer la veille sur l’actualité ainsi que sur la plateforme.
  • Effectuer la modération sur l’ensemble des sphères du portail et faire respecter les règles éthiques des différentes communautés.
  • Actualiser le portail régional.
  • Produire des contenus adaptés aux réseaux sociaux.
  • Réaliser des actions de communication interne et externe autour de Sphère Emploi.
  • Identifier les besoins et attentes des employeurs en matière de recrutement, définir des modalités de collaboration et leur proposer l'Offre de Service Pôle Emploi.
  • Apporter un appui/conseil en matière de ressources humaines.
Détails de l'expérience
  • Recueillir les offres d’emploi et négocier les modalités de traitement.
  • Réaliser des visites auprès des entreprises.
  • Informer sur les aides, les mesures pour l’emploi et/ou les actions de formation professionnelle et les mobiliser, monter les dossiers afférents dans le cadre d’une ingénierie de recrutement.
  • Construire un plan de formation dans le cadre de mesures d'adaptation de poste.
  • Organiser la journée des rencontres pour l'emploi.
  • Assurer l'intermédiation entre Demandeurs d’Emploi et Entreprises.
  • Venir en appui aux PME/TPE en réalisant les entretiens d'embauche pour présélectionner des candidat(e)s sur un poste.
  • Participer à des réunions avec des institutionnels et élus locaux.
  • Délivrer le premier niveau d'information concernant le droit du travail et ses dispositions légales.
  • Favoriser les interactions entre les demandeurs d'emploi, les entreprises et les autres acteurs de l'emploi et de la formation professionnelle.
  • Informer les demandeurs d'emploi sur le marché du travail et sur les aides et mesures pour l'emploi.
  • Conseiller et orienter les demandeurs d'emploi vers les offres d'emploi disponibles en ligne.
  • Identifier les compétences professionnelles en particulier celles qui seraient transférables dans une perspective de mobilité.
  • Accueillir, informer les demandeurs d’emploi, les entreprises et les renseigner selon la demande, les orienter vers le bon interlocuteur et/ou le bon service.
Détails de l'expérience
  • Identifier la nature de la demande et analyser les besoins de la personne.
  • Diagnostiquer, prescrire des prestations et actions en collaboration avec les prestataires et les partenaires en direction des Demandeurs d'Emploi.
  • Élaborer et contractualiser le Projet Personnalisé Accès à l'Emploi lors des différents entretiens avec les demandeurs d’emploi.
  • Conseiller la personne dans ses démarches, effectuer le suivi des actions, proposer des axes d’évolution.
  • Concevoir et animer des actions collectives sur des thèmes liés à la formation, l’emploi.
  • Identifier les besoins et attentes des employeurs en matière de recrutement, définir des modalités de collaboration et leur proposer l'Offre de Service Pôle Emploi.
  • Recueillir et diffuser les offres d’emploi déposées par les employeurs.
  • Contribuer au développement de la coopération avec les partenaires et prestataires de Pôle Emploi.
  • Concevoir et animer des ateliers sur l’offre digitale et numérique Pôle Emploi.
  • Concevoir et animer des ateliers sur les outils et techniques de recherche d’emploi.
  • Animer des actions collectives sur des thèmes liés à la formation, l’emploi.

Comédienne et trésorière

Compagnie I Salt'in Bocca
Depuis septembre 2018
Bénévolat
Porto-Vecchio
France
  • En tant que comédienne :
    • Interprétation de diverses œuvres, en tournée durant la période estivale en Corse.
    • Interprétation d'une œuvre de Jean Tardieu en collaboration avec des personnes du 3ème âge.
    • Création d’un spectacle sur le thème de la lutte contre le racisme et les discriminations d’après J-C Grumberg en réponse à un appel à projet de la DILCRAH (Délégation Interministérielle à la Lutte Contre le Racisme, l'Antisémitisme et la Haine anti-LGBT).
    • Lectures publiques de romans, poèmes, essais.
  • En tant que trésorière :
    • Etablir les devis et factures.
    • Elaborer des dossiers de présentation, de presse.
    • Instruire des dossiers de demande de financement et subvention.
    • Assurer la communication sur les réseaux sociaux.

Animatrice socioéducative

Mairie de Bonifacio
Depuis février 2016
Bénévolat
Bonifacio
France
  • Référente et coordinatrice du « Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité ».
  • Aide aux devoirs auprès d'écolier(ère)s, de collégien(ne)s et de lycéen(ne)s.
  • Remise à niveau pour des élèves de primaire et de collège.
  • Accompagnement éducatif à l’école élémentaire de Bonifacio.
  • Soutien des élèves en difficulté par la mise en place de pédagogies différenciées.
  • Aide aux devoirs et remise à niveau en français des élèves de primaire et de collège.
  • Animation d’ateliers théâtre et expression corporelle (jusqu’en 2011).
  • Petits travaux administratifs.

Téléprospectrice pour un portail immobilier sur internet

Trust Europe
Octobre 2005 à décembre 2006
CDI
Porto-Vecchio/Bonifacio
France
  • Prospection téléphonique de professionnels de l'immobilier afin de leur vendre un meilleur référencement sur internet.
  • Développer un portefeuille d'une clientèle de professionnels de l'immobilier.
  • Proposer des produits et services, conclure et contractualiser la vente.

Vendeuse en article de décoration / bijoux / cosmétiques / prêt-à-porter

Boutique « Cavallo di Mare »
Avril 2005 à septembre 2005
CDD
Bonifacio
France
  • Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les articles.
  • Effectuer le rangement et l'approvisionnement des rayons, de la réserve.
  • Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente et des produits en rayon.
  • Effectuer les opérations d'encaissement.

Vendeuse en articles de luxe (prêt-à-porter et accessoires)

Boutique « A Ma Mère » - Saisons été 2002/2003
Février 2002 à octobre 2003
CDD
Bonifacio
France
  • Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les articles.
  • Faire procéder aux essayages de vêtements, d'accessoires et donner un avis professionnel sur le bien-aller.
  • Prendre les mesures des clients ou effectuer un marquage pour des retouches de vêtements.
  • Effectuer le rangement et l'approvisionnement des rayons, de la réserve.
  • Effectuer les opérations d'encaissement.
  • Vérifier le fonds de caisse à la prise de poste et effectuer le comptage à la fermeture de la caisse

Chargée de mission

Pax Production
Juin 1999 à juin 2000
CDD
Rouen
France
  • Organiser un casting en vue de la création de spectacles pour enfants.
  • Recherche de salles et supervision des répétitions.
  • Diriger les interprètes au cours des répétitions et expliciter les indications scéniques.
  • Modifier et perfectionner la mise en scène en fonction du déroulement des représentations et des propositions des interprètes.

Metteuse en scène et interprète de spectacles vivants

Diverses associations
1997 à 2000
Freelance
Rouen
France
  • Définir les conditions de réalisation du spectacle.
  • Diriger les interprètes au cours des répétitions et expliciter les indications scéniques.
  • Modifier et perfectionner la mise en scène en fonction du déroulement des représentations et des propositions des interprètes.
  • Interpréter avec des partenaires un rôle devant le public.