Mon objectif professionnel a toujours été de pouvoir œuvrer au plus près de la stratégie d’entreprise. Après avoir accompagné de petites et moyennes entreprises dans leur développement commercial et marketing, j’ai décidé d’accompagner les entreprises différemment. De consultant commercial, je me suis reconvertie dans les ressources humaines. Aussi, en créant et déployant diverses politiques et stratégies RH, j’ai pu contribuer à l’essor de nouvelles pratiques venant renforcer la performance sociale et donc économique.
M’inscrivant dans une forte démarche d’accompagnement, je recherche la simplicité tout autant que l’exigence.
