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O Quintard

Manager informatique

Application Management
Chef de projet
Lean, Agilité
UML, BPM, ECM, ERP, GED, PLM, Editique, Transformation Digitale
Secteur Automobile, Electronique, Assurance, Retraite, Agroalimentaire, Comptabilité
55 ans
Situation professionnelle
En poste
Ouvert aux opportunités
CV réalisé sur DoYouBuzz
  • Analyse de l'existant, identification d'améliorations, Accompagnement aux changements, Introduction de nouveaux rôles et initialisations de chantiers visant l'amélioration de l'organisation, de la productivité, de la qualité, de la gestion de la dette technique, l'anonymisation des données sensibles hors prod. Revue de la gestion des tickets
    Faire progresser le service, suivi individuel, formation, formalisation des process
    Gestion et suivi de la soustraitance
    Définition d'indicateurs de performance individuel, ou de projets...

Responsable Etudes et Développements

EIC - groupe Isagri
2019 à 2022
  • Définition de l'organisation du service, redéfinition des rôles et des missions, gestion du changement (virage technologique web)
  • Gestion des ressources (30 ETP), entretiens individuels, cartographie et gestion des compétences, coaching individuel et collectif
  • Amélioration des process et de la gouvernance, outillages, indicateurs de qualité et de performance du service
  • Gestion de la sous-traitance

Chef de projets AMOA

EIC - groupe Isagri
2019
  • Pour le groupe Isagri, gestion de la production des développements informatique du module de paramétrage des états financiers de la comptabilité : montage et suivi des séquences et itérations, pilotage des ressources. Outils: MSProject, TFS, SharePoint, Teams.
  • Gestion du projet transverse de migration des données vers les nouvelles applications web. Animation des différents comités. Identification des ressources (partagées), planification, suivi de l'avancement. Outils: ProjectOnline, Azure DevOps, SharePoint, Teams.

Chef de projet AMOA - Migration ERP

Les Mousquetaires - Le Fournil du val de Loire
2018 à 2019
  • Filière Epicerie du groupe des Mousquetaires
  • Migration du groupe vers SAP, par vagues successives.
  • Pilotage des activités UP: Changements, GAP métiers, Reprises de Données, Interfaçage WMS, GPAO, GMAO, R7, et bascule PROD...
  • Environnement SAP - Modules MM-SD-FI-CO. Talend MDM

Chef de projets IS

Humanis
2013 à 2017
  • Uniformisation des processus de déploiement et mise en place de processus d'intégration continue
  • Mise en place d'un site web dédié à la gestion du service Intégration-Suivi de production
  • Migration Editique (Adobe Livecycle)
  • Mise en place d'un environnement de Pré-Prod pour le domaine Interlocution Client
  • Migration de la plateforme de Production des Extranets (chez un hébergeur)
  • Maintient en Condition Opérationelle des applications Extranets - suivi de production
  • Modélisation et mise en œuvre des processus d’intégration continue (PIC)
  • Suivi des versions déployées des applications par environnement
  • Suivi des livrables et des livraisons, documentation projet, Tableau de Bord
  • Gestion de fin de vie des applications et de l'infrastructure
  • Gestion du renouvellement des certificats
  • Groupe International de la Connectique pour les secteurs Automobile, Electronique, Electrique, Microconnection
  • Création et mise en place d’un SI Référentiel de gestion du Lean Engineering (Knowledge Management)
    • Contexte internationnal, transverse domaine
    • 80 sites, 200 contributeurs, 500 utilisateurs
    • 2 ans - projet Agile-Lean
  • Maintenance évolutive du SI
  • Pilotage du projet (Agilité)
  • Animation d’ateliers, recueil des besoins/retours des équipes
  • Benchmark des solutions du marché pour répondre aux exigences,
  • Présentation au Comité de Direction et pour arbitrage
  • Spécifications fonctionnelles itératives
  • Collecte des retours des équipes projet
  • Elaboration du modèle de données (mind mapping structure ouverte aux changements)
  • Gestion des interfaces et des workflows (user adoption - résistance au changement)
  • Mise en place des Indicateurs de performance (dynamiques) dans le SI
  • Support et formation des utilisateurs (environ 200 pers.), guide utilisateurs/rôles.
  • Gestion des anomalies
  • Gestion des demandes d’évolutions des métiers
  • Amélioration des Interopérabilités avec les autres Systèmes d’Information (PTC WindChill, Moldflow, ProE)
  • Gestion du changement, accompagnement, support aux utilisateurs

Chef de projet

AREVA
2004 à 2007
  • Déploiement et outillage d’une méthodologie projets technologiques pour le centre Corporate R&D dédié à la connectique
  • Projet de Refonte du SI de gestion des amortisseurs de lignes électriques (18 mois, 2 pers.)
  • Projets de développement d’application métiers, d'outils de pre-design
  • Pilotage des projets du service (CRA, suivi)
  • Projets de développement d’application métiers, d'outils de pre-design:
    • Derating curves (échauffement du cable/consignes d'intensité),
    • Dimensionnement et Impédance électromagnétique (EMC),
    • Galvanic Coupling Database (Corrosion),
    • Résistance de contact (Connecteur de Puissance)
      Projets liés aux pre-design tools allant de 3 à 9 mois - 2,5 pers
  • Projet de relocalisation d’un SI (2 mois, 5 pers.)
  • Participation aux développements

Application Manager

Framatome Connecteur Internationnal
2000 à 2004
  • Gestion du Référentiel des Thermoplastiques:
    • Outil PDM MatrixOne (Enovia)
    • Standardisation des DataSheets Suppliers
    • Enrichissement des données (essais, comparaisons, indice de prix...)
  • Interlocuteur privilégié avec l’éditeur progiciel pour transfert de compétences afin de réaliser le développement de la solution en interne
  • Prise en main complète (autonomie) de l’outil – architecture, business model, cycles de vie, wizards, ihm
  • Maintenance évolutive, Gestion des incidents
  • Retraite
    Avancé
  • Assurance de Personne
    Avancé
  • Comptabilité
    Bon niveau
  • Automobile
    Expert
  • Electronique
    Expert
  • Electrique
    Avancé
  • Agro-alimentaire
    Intermédiaire
  • Gestion Contenu d’Entreprise (ECM),
    Avancé
  • Gestion Documentaire (GED)
    Avancé
  • Gestion de la connaissance (KM)
    Avancé
  • Sécurisation de l'information (IRM) (Solutions Adobe Livecycle, Microsoft RMS, Oracle IRM)
    Avancé
  • Gestion taxonomie/keywords (SharePoint, WordPress, Drupal)
    Avancé
  • Recherche (structurée et non structurée) (SharePoint, SolR, Search Server)
    Avancé
  • ERP, WMS, GPAO, GMAO
    Intermédiaire
  • Pilotage, suivi de projets (planning, reste-à-faire, avancement, copil, copro, réunion de pairs)
    Avancé
  • Gestion, coordination des ressources
    Avancé
  • Planification, estimation des travaux, gestion des risques, gestion des modifications
    Avancé
  • Méthodologies Projet et outillages (Tableaux de bords, Indicateurs de performance)
    Avancé
  • Conduite du Changement (Accompagnement, Organisation de transition)
    Bon niveau
  • Modélisation de Processus Métiers (BPM), Workflow (BPMn, UML)
    Avancé
  • Rédaction de documentation (PQP, ...)
    Avancé
  • Capacité d’adaptation
  • Force de proposition
  • Pragmatisme
  • Rigueur
  • Écoute
  • Sens des responsabilités
  • Organisation
  • Ténacité
  • Sens du service aux utilisateurs
  • Négociation
  • Anglais (Lu, écrit, parlé)
    Avancé
  • Allemand
    Notions
  • ENSAIS, aujourd'hui INSA de Strasbourg

Séminaires Management

Manegere

Depuis 2020

SAP

Université Mousquetaires

2018

Modules FI, MM, SD