J’accompagne depuis plus de 5 ans des chefs de projets dans l’industrie dans des projets organisationnels liés à la formation, la compétence, les systèmes d'informations et la gestion de partenaires. A l'aise en public, de part mon expérience de la scène et l'animation de plus de 100 formations professionnelles, je sais m'adapter à différents types d'interlocuteurs. J’aime beaucoup écrire et réfléchir sur le monde qui m'entoure. Je m'inspire de nouvelles idées qui circulent, je teste de nouveaux outils, pour proposer toujours des solutions simples et efficaces, utilisables rapidement. Je serai ravie de vous accompagner dans le lancement et la réalisation de vos projets (transformations, formations, réorganisations, optimisations...) pour mettre à profit mes deux principales qualités : efficacité et créativité.
Mon action ?
Je booste vos projets en vous apportant méthodologie, dynamisme, et plans d'actions adaptés au cas de votre entreprise.
Je réalise le suivi opérationnel de votre projet.
Je réalise livrables, animation de réunions/formations, référentiels...
Je fais concorder toutes les énergies nécessaires à la réussite de votre projet.
Je travaille actuellement avec des entreprises, indépendants et des particuliers.
Animation de formations (environ 500 personnes formées) et ingénierie pédagogique pour le SI de maintenance hydraulique et SI radioprotection d’EDF.
Pilotage du projet de formations ci-dessus (200 jours de formations planifiés/an) : Suivi et pilotage du contrat Encadrement d’équipe (6 personnes)
Pilotage et assistance à maitrise d'ouvrage sur un projet de gestion des compétences des prestataires d’EDF (850 entreprises visées, 13 organismes de formation partenaires, 3 éditeurs logiciels)
AMOA projet digital : Mise en place d’une plateforme LMS, application mobile et système de tablettes interactives en formation (cible : 30 000 prestataires)
Analyse et cadrage : Rédaction du plan de management projet, analyse de risque, plan de communication, note de gestion.
Appui au pilotage : Animation du comité de suivi des projets ; Préparation et participation aux instances de pilotage des projets.
Conduite du changement et communication : Animation de groupes de travail; évènementiel (3 séminaires/100 personnes) ; Réalisation de communication (plaquettes, guides, affiches et vidéos)
Administration fonctionnelle de la plateforme de formation (360 Learning)
