Loïc Robillard
Je souhaite relever un nouveau challenge dans un environnement commercial
47 ans
Permis de conduire
Camon (80450) France
Situation professionnelle
En poste
Ouvert aux opportunités
Présentation
•Rigoureux
•Ouvert d’esprit
•Sociable
•Organisé
•Polyvalent
•Réactif
•Force de proposition
•Capacité d'adaptation
•Créatif
•Ouvert d’esprit
•Sociable
•Organisé
•Polyvalent
•Réactif
•Force de proposition
•Capacité d'adaptation
•Créatif
- Windows Server, XP, 7, 8
- Virtualisation VMware
- Pcounter
- EZGED
- Bureautique (Word, Excel, Powerpoint)
- Graphisme (Publisher, Photoshop, Indesign)
- ERP Charlemagne / Service Ecole Directe
- Réseaux (câblage, management switch)
- Capacités de management et de négociation
- Capacités d’adaptation aux innovations
- Veille informationelle
- Bonne culture technologique
- Communication interne
- Communication globale
- Web
Responsable informatique et attaché d'administration
Lycée Sacré-Coeur
Depuis juillet 2001
CDI
Amiens
France
- Développeur et gestionnaire du système d'information
- Chef de projet d’application web (intranet, extranet, internet) - Webmaster
- Gestionnaire d’un réseau de 250 ordinateurs et 4 serveurs
- Responsable de la sécurité, des sauvegardes, et de la gestion électronique des documents (GED)
- Conseiller technique auprès de la direction
- Responsable de la communication interne et externe
- Gestionnaire du service administratif (professeurs et élèves)
- Manager d'une équipe de 3 secrétaires
Responsable informatique
Collège Saint-Vincent
Depuis mai 2005
CDI
Montdidier
France
- Développeur et gestionnaire du système d'information
- Gestionnaire d’un réseau de 60 ordinateurs et 2 serveurs
- Responsable de la sécurité, des sauvegardes
- Conseiller technique auprès de la direction
- Formateur et assistance des utilisateurs
Formateur logiciels de bureautique
Université de Picardie Jules Verne
Septembre 2012
à décembre 2012
Vacataire
Amiens
France
- Formateur pack Office en licence professionnelle "Assistant juridique"
- Suivi et évaluation des étudiants
Formateur logiciels de bureautique
CEFCO
Septembre 2002
à juin 2006
Vacataire
Amiens
France
- Formateur pack office pour des BTS en alternance et à des salariés dans le cadre de la formation continue
Création des emploi du temps professeurs et élèves pour une année scolaire
Formation pour faire passer des Entretien Annuel d’Activité et de Développement (EAAD).
Il vise à évaluer l’activité professionnelle et les compétences du salarié ; outil de GRH qui « permet d’améliorer les résultats à travers l’efficacité des personnes, une rencontre entre deux personnes travaillant ensemble et souhaitant mettre en perspective le travail de l’une par le regard professionnel de l’autre ».
Il vise à évaluer l’activité professionnelle et les compétences du salarié ; outil de GRH qui « permet d’améliorer les résultats à travers l’efficacité des personnes, une rencontre entre deux personnes travaillant ensemble et souhaitant mettre en perspective le travail de l’une par le regard professionnel de l’autre ».
Objectifs :
En savoir +
- Fixer des objectifs SMART
- Ajuster son management à la situation particulière de ses collaborateurs
- Mobiliser ses collaborateurs en vue d’un projet
- Pratiquer une écoute adéquate
- Développer un esprit d’équipe
- Gérer les situations tendues avec sérénité et efficacité
- Gérer le stress dû aux situations professionnelles
Création de flyers, affiche et plaquette