EXPERT EN MANAGEMENT D'ÉQUIPES COMMERCIALES ET NÉGOCIATION DE HAUT NIVEAU. ORIENTÉ RÉSULTATS ET DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL. PARTICIPANT ACTIF A LA CRÉATION DE STRATÉGIES COMMERCIALES. RESPONSABLE DE LA MONTÉE EN COMPÉTENCES DES COLLABORATEURS.
Co-construction de la stratégie commerciale avec le Directeur Commercial (CA 520 M d'€)
Elaboration de l'ensemble des cycles de vente (Force de vente de 160 salariés dont 19 chefs des ventes)
Définition et coordination du Plan de formation Groupe : Sales and Service Excellence (Imparta)
Encadrement de l'équipe support France : 1 responsable formation sédentaire, 4 responsables régionaux Force de Vente, 1 responsable des KPI's, 1 responsable de la communication et des relations publiques
En charge des recrutements et intégrations Force de vente
