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Laurène Kitenda

Laurène Kitenda

PARTENAIRE STRATÉGIQUE RSE- ESG POUR LES ENTREPRISES ET LES ADMINISTRATIONS

Management de la transition - Gestion de projet agile et complexe (PSPO - PSM)
Enjeux RSE / ESG - Conduite du changement - ACT Pas à Pas (Planifié en 2027)
Bilan Carbone® (T4 2026) - Transition Écologique et Énergétique - Développement Durable
Réglementation - Formations - Fresques Biodiversité, Finance et 2Tonnes
Techniques des Marchés Financiers - Finance Durable
42 ans
Permis de conduire
Deuil-la-Barre (95170) France
Freelance Ouverte aux opportunités
La considération des enjeux environnementaux, sociétaux et de gouvernance est inévitable pour opérer la transition écologique et énergétique indispensable pour la transformation des modèles d'affaires vers plus de durabilité, de robustesse et de soutenabilité.

✒️ Mon objectif : Accompagner les entreprises et les administrations sur l'état des lieux, la mise en place et le déploiement de leurs stratégies RSE - ESG via des solutions innovantes et opérationnelles pour des résultats rapides.

✒️ Mon approche : E.P.I.S.O.D.E
Étape 1 : État des lieux (Diagnostics RSE, Bilan Carbone, Cartographie et Dialogue avec les parties prenantes)
Étape 2 : Plan d'action
Étape 3 : Budget
Étape 4 : Solutions mesurables ( y Indicateurs de performance TBL)
Étape 5 : Opérabilité des déploiements et formations
Étape 6 : Définition du process d'amélioration continue (PDCA) et Veille réglementaire
Étape 7 : Élaboration de rapports de durabilité, communications responsables

✒️ Ma force : Résilience (= Pas de fausses promesses !)

Depuis plus de 10 ans, j'accompagne les dirigeants dans le pilotage de leurs projets stratégiques de formation et de conduite du changement.
CV réalisé sur DoYouBuzz
  • ACTIVITES GENERALES
    Responsable des formations conformité (France et International) et garante de l'application et du respect du cadre réglementaire des formations métiers
    Construire le plan de formation (NTC, feuille de route, lotissement des travaux, budget)
    Piloter la data formation, sécuriser les inscriptions et présenter les sujets dans les instances du Groupe
    Répondre aux audits et sollicitations IGL
    Mener la digitalisation et l'hybridation des formations
    Construire des architectures de déploiement pour les différentes plateformes du Groupe
    Onboarder des applications éditeurs selon les normes de sécurité du Groupe (Mesari, Comité Cloud)
    Améliorer l'expérience apprenant et impulser une démarche d'innovation continue (adaptive learning, scan up, IA générative, référentiel pédagogique)
    Animer un réseau de prestataires et partenaires externes (école, cabinet, start up ...)
    Management fonctionnel
    Management hiérarchique (6 ETP)
    Reporting et budget : 100 K€ à 400 K€
  • EXPERTISES
    Approche par les compétences
    Gestion de projets complexes
    Gestion des incidents (Zendesk)
    Accessibilité numérique (Idéance)
    Eco-conception
Détails de l'expérience
  • Management fonctionnel et hiérarchique (3 ETP)
    Dimension projet : National / Régional / International
    Budget formation : 100K€ à 400K€