Fort d'une double expertise Commerce et Conseil RH, j'accompagne les entreprises dans l'optimisation de leur capital humain. Mon objectif : transformer la formation professionnelle en un levier de croissance stratégique et financier.
Domaines d'intervention : ? Ingénierie de formation • Gestion des compétences (GPEC/GEPP) • Alternance & Apprentissage • Droit de la formation • Transformation des métiers • France Compétences • Pilotage RH.
Qualités reconnues : implication, forte capacité d'adaptation, approche client, appétences dans l'analyse et l'action, dynamique de groupe.
Dans le cadre de cette mission, j'ai assuré l'accompagnement d'un portefeuille d'entreprises sur les zones de la Nouvelle Aquitaine, avec un focus sur l'efficience des investissements formation.
Axes de performance :
Ingénierie de Financement : Maîtrise des circuits de financement et des leviers de prise en charge des dispositifs de formation professionnelle.
Conseil en Solutions RH : Analyse des besoins en compétences et déploiement d'outils d'aide à la décision pour les directions RH et chefs d'entreprises.
Optimisation Opérationnelle : Mise en place d'actions concrètes visant à fluidifier les parcours de formation et à maximiser la satisfaction client/adhérent.
Résultats clés :
Acquisition d'une expertise pointue sur la réglementation de la formation professionnelle.
Développement d'une approche conseil centrée sur la résolution de problématiques RH complexes.
Compétences : Développement de carrière · Formation des salariés · Animation de formation · Analyse client · Développement des ressources humaines · Relation client · Transformation RH · Réflexion stratégique · Offre de formation · Financement de projet · Formation · Satisfaction client
