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JULIEN GARNIER

CONSULTANT/CHEF DE PROJET JUNIOR

JULIEN GARNIER
38 ans
Permis de conduire
Saint Just-Malmont (43240) France
Situation professionnelle
En recherche d'emploi
En recherche active
CV réalisé sur DoYouBuzz

Chargé de projet informatique

HARMONIE MUTUELLE
Depuis avril 2014
CDD
SAINT-ETIENNE
France
    • Expression de besoins
      -Organisation chantiers de conception
      -Reprise des données/ Elaboration cahiers de recettes /Reporting

Chef de projet SAP junior

WEISS
Janvier 2014 à février 2014
CDD
Saint-Etienne
France
    • Organisation opérationnelle du projet SAP
    • Participation aux chantiers de conception
    • Participation aux tests et à la reprise des données
    • Pilotage du planning du projet
    • Suivi budgétaire

Assistant comptable

Nergeco
Avril 2008 à mai 2008
Stage
Dunières
France

Chef de projet développement social

Habitats Jeunes CLAIRVIVRE
Octobre 2013 à novembre 2013
CDD
Saint-Etienne
France
    • Conduite /Promotion des projets d’action sociale
    • Animation/développement réseau partenaires
      -Reporting /Benchmarking

• Chargé d’accueil Office du Tourisme / Bibliothèque

mairie de Torredembarra
Juin 2010 à août 2010
Torredembarra
Espagne

• Commercial :

SOPPI
Mai 2009 à juin 2009
Stage
Dunières
France
  • Mission prospection commerciale et vente dans le cadre de l’archivage numérique :
    -Définition de la zone de prospection
    -Mise à jour du fichier prospect/Définition critères sélection
    -Construction argumentaire de vente rencontre des prospects
    -Prospection téléphonique /Rendez-vous prospects

• Chargé de mission en marketing

GD MEDIA
Juillet 2011 à août 2011
Saint-Etienne
France
  • Mission prospection commerciale et vente de supports publicitaires :
    suivi/relance prospects, élaboration de devis, mise à jour BDD clients, livraisons, réalisation plaquettes commerciales

• Chargé de mission en ressources humaines :

GD MEDIA
Juillet 2011 à août 2011
Stage
Saint-Etienne
France
  • Mission recrutement :
    -Pré-sélection des candidats
    -Rédaction guide d’entretien
    -Conduite d’entretien de recrutement
    -Sélection

• Assistant administratif

Hôpital Privé de la Loire
Mars 2010 à juin 2010
Stage
Saint-Etienne
France
  • Mission Audit de la procédure et du suivi administratif du patient (secrétaires d’admission ou d’étages) :
    -Élaboration questionnaire/descriptif de poste (journée type/compétences)
    -Observation(s) secrétaires en situation/Entretien(s) secrétaires administratives
    -Réalisation descriptifs de postes (journée type/activités/compétences)
    -Élaboration fiche de poste /Préconisations

• Assistant chef de projet ressources humaines

Mairie de Saint-Etienne
Mars 2011 à juin 2011
Stage
Saint-Etienne
France
  • Mission optimisation de la mobilité interne sur la ville de Saint-Etienne :
    • Inventaire des outils de recrutement
      -Etude des agents en sureffectifs (préconisations)
      -Etude sur la mobilité interne (freins, axes d’amélioration)
      -Etude sur l’usure professionnelle
      -Traitement des candidatures spontanées

• Chargé de mission « Business case

CASINO INFORMATION TECHNOLOGY
Septembre 2011 à septembre 2012
Contrat d'apprentissage
SAINT-ETIENNE
France
  • Mission Refonte du système de calcul du retour sur investissement des projets informatiques :
    -Diagnostic de l’existant
    -Benchmarking
    -Rédaction de procédures
    -Refonte/Tests
    -Conduite du changement (Communication, Formation, Accompagnement des chefs de projet)