Michel DA FONTE
Management
management, vente, achats, animation réseau
50 ans
Permis de conduire
Saint Etienne (42100) France
Situation professionnelle
En poste
En recherche active
Présentation
L’expérience du management avec la gestion multi-sites de 13 centres de profits, la vente dans divers domaines, une formation aux nouvelles technologies font de moi un homme de challenge, de persévérance et de performance.
Des résultats significatifs à chaque échelons et un gout indéniable pour le commerce, la satisfaction clients et la qualité des ventes.
Ma plus grande fierté : l’atteinte régulière de mes objectifs.
Des résultats significatifs à chaque échelons et un gout indéniable pour le commerce, la satisfaction clients et la qualité des ventes.
Ma plus grande fierté : l’atteinte régulière de mes objectifs.
Responsable des achats, ventes, merchandising, community manager
Raff Moto
Depuis mars 2019
- Gestion des achats équipements, assurer le merchandising et la vente sur un étage d'environ 100m2 ainsi que l’activité de Community manager pour la marque.
Directeur commercial La Finca Del Jamon
La Finca del Jamon
Juillet 2016
à janvier 2017
- Définir la politique commerciale, proposer des axes d’amélioration, animation de l’équipe commerciale, assurer le suivi et le reporting des équipes, garantir la politique de SAV.
Chef des ventes région aquitaine
5sur5
Mars 2009
à décembre 2014
- Garantir la bonne mise en place et le suivi de la politique commerciale du groupe en assurant et développant les résultats commerciaux et financiers de 13 centres de profits, accompagner et faire évoluer mes collaborateurs.
Recruter et anticiper les besoins en ressources humaines (80 collaborateurs)
Fédérer, manager et accompagner mes collaborateurs dans l’atteinte des objectifs.
Fixer et piloter les objectifs commerciaux.
Animer des réunions téléphoniques et physiques.
Mise en place et gestion des plannings.
Contrôler l’application des procédures de gestion et le respect des obligations juridiques Analyser les résultats et établir les plans d’action appropriés.
Responsable d'agence
5sur5
Juin 2000
à mars 2009
- Animation des résultats individuels de mes collaborateurs (5).
Vendre et faire vendre.
Assurer le respect de la politique commerciale.
Responsabiliser et faire évoluer mes collaborateurs.
Agencer le point de vente et respecter le politique de merchandising.
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Management d'équipe
Avancé
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Animation réseau
Avancé
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Commercial
Expert
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Gestion des situations délicates
Avancé
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Gestion de centres de profits
Avancé
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Satisfaction client
Expert
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Gestion administrative, logistique, commerciale et marketing
Expert
- art culinaire
