La relation à l'autre est essentielle et nécessite une vrai confiance qui est un vrai moteur pour ma performance et celle de mon équipe au profit de l'entreprise. Dans ma posture de coach, j'apprécie : "construire l'harmonie de l'individu ou de l'équipe en m'ajustant en permanence aux capacités de compréhension et d'acceptation"
Création des supports administratifs pour le pilotage des actions de formations en collaboration avec le cabinet d'avocat spécialisé dans la formation professionnelle
Création du portefeuille de formateurs indépendants pour intervenir sur le territoire national (exploiter les compétences de proximité du territoire)
