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Aurélie DELAUNAY

Aurélie DELAUNAY

Chargée de mission RH

47 ans
Permis de conduire
France
En poste Ouverte aux opportunités
Chargée de mission en Ressources Humaines possédant des compétences en Sciences Physiques
CV réalisé sur DoYouBuzz
  • Mise en oeuvre de la stratégie de recrutement du groupe
  • Réalisation du recrutement opérationnel
  • Mise en place et gestion d’outils SIRH (ZOHO Recruit et ZOHO People)
  • Gestion et organisation de formations internes
  • Mise en place des Relations Ecoles
  • Etude sur la taxe d’apprentissage et optimisation de son utilisation (100%)
  • Mise en place de partenariats Ecoles (ESCG Paris, ESGI & ESC Rennes)
  • Gestion de carrières des étudiants
Détails de l'expérience
  • Durée: 11 mois en stage alterné puis en 2mois en CDD
  • Mise en oeuvre de la stratégie de recrutement du groupe
    • Gestion de projet des pages « Careers » (site groupe, Facebook & Linked In)
    • Coordination et exploitation des « Storytelling » réalisés par John Sadowski
    • Campagne de Recrutement sur Linked In pour des postes aux Etats Unis
    • Développer l’image de l’entreprise sur les réseaux sociaux dédiés au recrutement
  • Réalisation du recrutement opérationnel :
    • Offres en ligne sur internet (Linked In, Viadeo, Twitter, Monster & APEC)
    • Relations avec les cabinets de recrutement
    • Sélection des candidatures et transfert auprès de managers
    • Organisation, conduite, rapport d’entretiens et suivi de candidatures
    • Salon de recrutement et « Speed dating » - Organisation & Gestion -
  • Mise en place et gestion d’outils SIRH (ZOHO Recruit et ZOHO People)
    • Identification de besoins en relation avec les fournisseurs d’outils SIRH
    • Réalisation de paramétrages spécifiques et des différents tests sur les logiciels
    • Formation et mode d’emploi sur ses outils
  • Gestion et organisation de formations internes
    • Recherche du prestataire répondant aux cahiers des charges
    • Demande de prise en charge par l’OPCA et suivi
  • Mise en place des Relations Ecoles
    • Sélection des écoles pertinentes
    • Relation avec les chargés relations entreprises des écoles
    • Organisation et participation aux forums et galas Ecoles
  • Mise en place de partenariats Ecoles (ESCG Paris, ESGI & ESC Rennes) :
    - Prise de contact avec le chargé Entreprise
    - Liste d'étudiants recommandés par l'école au vu des postes ouverts ou de profils pouvant intéressé Emailvision
    - Développer le réseau des anciens
    - Coordination des événements Ecoles
    - Organisation des interventions : présentations entreprise, intervention d'expert, table rond…e
    - Préparation des contenus
  • Gestion de carrières des étudiants
    • Réalisation des contrats (alternance, stage)
    • Intégration, encadrement au sein d’Emailvision et suivi des potentiels
Description de l'entreprise
Créé en Mai 1999, Emailvision éditeur leader des logiciels “on-demand” pour l'email marketing, concentre tout son savoir faire autour de l'optimisation des campagnes marketing par email, SMS et RSS.

Avec plus de 350 collaborateurs à travers ses 15 filiales ( Etats-Unis, Royaume-Uni, France, Allemagne, Belgique, Pays-Bas, Suède, Suisse, Espagne etc... ), Emailvision est un acteur majeur sur le marché des solutions technologiques et des services pour l'email marketing.

Son logiciel phare Campaign Commander™ est la référence en terme d'automatisation des campagnes d'email marketing pour l'e-commerce et le publishing. Accessible par Internet, le logiciel est commercialisé sous un système d'abonnement permettant aux clients de réduire leurs investissements technologiques pour se concentrer sur leur stratégie marketing on-line.
Site web de l'entreprise