• Ouverture d’esprit et capacité d’anticipation afin d’évoluer avec le marché et se tenir informer des nouvelles tendances. • Grande aisance relationnelle et gout du contact pour entretenir de bonnes relations avec les différents interlocuteurs : fournisseurs, clientèle, collaborateurs… • Sens de la pédagogie afin de transmettre ses idées et communiquer les consignes aux équipes. • Sens de l'organisation, anticipation au quotidien. •passionnée de mode et de design.
Management, accompagnement équipe merchandising : 5 personnes. Réalisation de leurs évaluations, construction et suivit d'un plan de développement suivit quotidien, feed back. organisation, planification temps de travail . formation terrain des équipes encadrantes et de vente
montée en compétence de l’équipe Gestion et développement, Formation terrain
Animation quotidienne , responsabilité avec la mise en œuvres des outils managériaux (planification objectif, résultat, action a lancer, priorités)
Responsable et garante de la politique d'identité visuelle Galeries Lafayette. adaptation des principes merchandising en fonction des objectifs commerciaux. Garante du parcours client sur les différents secteurs du magasin.Optimisation de ses zones et définition du parcours. Renforcement thématique de la mode saisonnière et temps forts de promotion
Relais principal des directives concernant l'image de la marque au sein du magasin. Gestion des espaces, création de zone cross merch.
Relationnelle marketing local, promotion et visibilité de l'enseigne a travers la ville Coordination des politiques marketing entre le siége et le magasin.
Participation lancement restructuration, travaux magasin
Responsable et garante de la politique d'identité visuelle Galeries Lafayette. Relais principal des directives concernant l'image de la marque au sein du magasin.
Gestion et développement des équipes de vente et managers sur le merchandising.Formation terrain des équipes encadrantes et de vente.
management, accompagnement équipe merchandising : 1 personne organisation, planification temps de travail information relatif a l'activité de l'entreprise montée en compétence de l’équipe transmission de données afin de porter une dynamique commerciale
Suivi quotidien des implantations merchandising, sur les différents secteurs
Analyse de vente et rentabilité des corners.Suivi du CA, retours clients.
Relationnelle marketing local. Recherche de partenaires
Participation lancement restructuration, travaux magasin
participation au codir et prise de paroles
Respect des normes RSE
participation remodeling magasin et ouverture d'un outlet
participation agrandissement magasin 800m2 à 2000m2
Accompagnement des équipes ventes et fidélisation, animation quotidienne (lancement d'activité, definition des objectifs et zoning de vente) Suivit performances humaines, gestions des ressources humaines recrutements en collaboration avec le responsable magasin, formation.
gestion et creation de l'IV en magasin en accord avec les codes des Galeries Lafayette
Suivit performances commerciales, analyse de l'evolution du ca, indicateurs commerciaux et mise en place d'actions Suivit du stock et taux d'écoulements. Commandes gestion et choix de la marchandise
Communication avec centre commercial zone de châlendise. gestion et developpement site internet du magasin
Responsable et garante de la politique d'identité visuelle Galeries Lafayette. relais principal des directives concernant l'image de la marque au sein du magasin.
Analyse de vente et rentabilité des corners.
Management des équipes de vente et back office, au quotidien. Organisation, répartition des taches et suivi des réalisations.
Relationnelle marketing local Publicité, presse ecrite et radio, reseaux sociaux, Recherche de partenaires
Responsable de l'identité visuel secteur homme, enfant, accessoires
Conceptions et réalisations vitrines.
Mise en place des books merchandising
Show room salon du mariage. Valorisation et mise en place exterieure de la marque lors des salons du mariage : decors, mise en avant des produits suivant les themes définis.