vincent RIBA

Le cœur de mon expérience professionnelle concerne la conception, l'organisation et l'animation de formation. Afin d’élargir le champ de mes compétences, j'ai préparé et obtenu un master 2 en Gestion des Ressources Humaines à l’École de Management de Strasbourg (2016). J'ai finalisé ce parcours dans le cadre d'un stage/d'un poste à la Maison de l'Emploi et de la Formation du Pays Thur-Doller. Ma mission : la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences Territoriale. Originaire de l'industrie, ce qui me caractérise est un équilibre entre la souplesse dans mon approche des problématiques et la rigueur dans l'exécution de mes activités.