Après avoir mis du temps à trouver ma voie, les Ressources Humaines sont un domaine dans lequel je m’épanouis pleinement. Suite à ma Licence Pro en alternance, j'ai développé un sens aigu du recrutement au sein de l'agence Initial Travail Temporaire et Recrutement. Service client, réactivité et polyvalence faisait l'essence même de mon poste. A la recherche de nouveau challenge, j'ai intégré l'UCLY sur un poste alliant la mission de Référente Handicap et l'administration du personnel/paie.
Toujours ouverte à de nouvelles aventures, je suis à l'écoute du marché.
• Recrutement : Rédaction et diffusion des annonces, présélections téléphoniques et entretiens, gestion des plannings de RDV, suivi des candidatures, proposition de candidat, suivi de l'intégration du nouveau collaborateur
• Ressources humaines : DUE, rédaction de contrats de travail, établissement de la paie, gestion des absences, gestion des visites médicales et de la formation
Mission Handicap: Gestion des justificatifs de travailleur handicapé (RQTH, AAH, carte d'invalidité ...) Gestion des aménagements de poste des travailleur en situation de handicap Préparation et saisie de la DOETH Préparation des éléments des divers bilans et comité de suivi Suivi des achats dans le secteur protégé (ESAT et EA) Sensibilisation au handicap: forum, CHSCT
Recrutement: Participation et préparation à des salons de recrutement (Salon de l'alternance, salon Handiagora) Suivi des candidatures Participation aux sessions de recrutement
Télétravail: Mise en place :gestion du matériel, relais avec les différents acteurs Avenant au contrat de travail