Rattachée à la Responsable Paie Missions : Assurer la gestion de la paie et l’administration du personnel selon la politique ressources humaines de l’entreprise
Gestion du cycle complet des paies (600 paies/mois) sous CEGID (Remplacement inopiné de la gestionnaire de paie 6 derniers mois) sous la supervision de la responsable paie : contrôle des temps et des nombreuses variables de paie avant enregistrement dans le logiciel de paie, contrôle des bulletins de salaire chaque mois les paies ont été finalisées dans les temps
Etablissement des Soldes de Tout Compte (5/mois) et attestations (Pôle Emploi, certificats de travail, ...), gestion des tickets restaurants