Expériences — Pierre Bouisson

Expériences

Ouverture du centre de 9 mois - dont 3 saisons avec 3 programmations différentes
Hiver - printemps - été de fin novembre à fin août.
Capacité d'accueil 220 clients max - 26000 journées vendues sur la saison d'hiver - publics principalement adultes individuels français et étrangers - groupes scolaires et étudiants - groupes tour opérateurs suédois et anglais - ski club et formations professionnelles.
Gestion de l'ERP et des différents services du centre en collaborations avec les responsables de services - hôtellerie - école de ski - restauration
Equipe de 35 salariés à manager.

Capacité d'accueil 210 lits clients - 300 clients semaine et week-end - 23000 journées vendues programmées pour la saison - publics individuels mineurs en acm, groupes scolaires, associations, comités d'entreprises - 30 à 40 salariés à manager

Capacité d'accueil 425 clients semaine - 18000 à 22000 journées vendues programmées sur la saison - publics individuels et comités d'entreprises mineurs âgés de 9 à 17 ans - programmation de séjours sportifs de 1 à 2 semaines - 40 à 60 salariés à manager dont 1 adjoint et 2 MC répartis en plusieurs équipes - base de rafting - moniteurs vtt - moniteurs activités multisports - enseignants - animateurs.
Collaborer avec les prestataires de la station nécessaires pour la production des séjours

Vendre les produits Evolution2 pour la clientèle groupe, particuliers et tour opérateurs français et anglophones
Gérer les remplissages et le back office
Coordonner l'équipe de moniteur de ski: attribution des cours en fonction du tableau, gestion et comptage des heures, répartition des cours en fonction de l'harmonisation
Equipe de 6 à 12 moniteurs

Capacité d'accueil 40 à 80 personnes jours - public individuel adultes et mineurs - prestation comprenant la restauration sur place et les transports inhérents à l'activité - équipe de 6 à 9 moniteurs - encadrement sur une rivière de classe 3 à 4 sur plusieurs type d'embarcations

Public adulte et mineurs - équipe d'environ 15 moniteurs dont des moniteurs en formation - séjours en dur et en itinérance - Manager et coordonner l'équipe - Planifier et organiser les activités - Former et accompagner les BPJEPS en formation

Prospecter et référencer des clients chez les entreprises et collectivités en Rhône-Alpes - Commercialiser, créer, assembler des séjours sur mesure - Gérer les devis et suivre les dossiers clients - Organiser des événements pour des séminaires, team building et incentive, entre 20 et 80 personnes - Gérer les événements, la relation avec les clients, les prestataires et les partenaires - Gérer La logistique générale des activités sur le terrain et les équipes.

Pierre Bouisson