Organiser les événements internes et externes au magasin (3J, soldes, nocturnes, remise des médailles du travail…)
Suivre les indicateurs de performance (CA, CA horaire, marge, panier article…).
Analyser les chiffres et les résultats, approvisionnement, suivre l’évolution des stocks, inventaire.
Management :
Développer les ventes du département (18 Md’€ de CA, 89 salariés), manager et accompagner l’équipe au quotidien (planning...)
Analyser les résultats, gérer les approvisionnements, suivre l’évolution des stocks, organiser l’inventaire.
Préparer les plans d’achat, de collections supplémentaires pour accroitre le CA, négocier avec les fournisseurs. (rentabilité par mètres carrés, marge commerciale…)
Analyser la concurrence et le potentiel local, mettre en valeur la marchandise et mettre en place la politique commerciale.
Communication :
Créer la publicité sur lieu de vente pour promouvoir les produits.
