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Nathalie Rzepa Grandcolas

Nathalie Rzepa Grandcolas

Directrice Marketing

Projet
Permis de conduire
Lyon (69) France
En poste En recherche active
Contactez-moi
"Au cours de mes 15 années d’expérience, j’ai eu à cœur d’utiliser mes compétences marketing pour aider des entreprises à mettre en place des solutions innovantes, efficaces et rentables.

Forte d’un parcours dans des groupes internationaux, je possède une bonne pratique des environnements multiculturels."
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Compétences

Langues

  • Français
    Langue maternelle (C2)
    Expert
  • Anglais
    Lu, écrit et parlé (TOEIC : 839 - C1)
    Langue de travail : anglais
    Année universitaire en Grande-Bretagne
    Avancé
  • Espagnol
    Niveau universitaire (A2)
    Intermédiaire
  • Suédois
    Débutant
    Notions

Professionnelles

  • Stratégie
    Stratégie de marque, stratégie d'offres produits, matrice d'analyse stratégique (BCG, DAS, SWOT, etc.), définition et mise en oeuvre de plan stratégique
    Bon niveau
  • Marketing
    Plan marketing (produit/service), étude de marché, veille concurrentielle, mix marketing (4P/7P), gestion du cycle de vie des produits, développement de nouveaux produits/offres et support d'aide à la vente
    Avancé
  • Politique tarifaire
    Stratégie prix (central/local), segmentation prix, méthode de tarification (cost+, parts attribute, lifecycle pricing, kit, etc.), optimisation prix (marge, volume, concurrence, etc.), grille de remise, panier prix, réglementations, process tarif, schéma de prix, outil d'aide à la tarification et mesure de la performance tarifaire
    Avancé
  • Communication
    Plan de communication, identité visuelle (logo, nom, etc.), charte graphique, lancement de marque, outils de communication (brochure, lettre d'information, site web, audiovisuels, campagnes pubs, etc.), gestion de budget, relations presses et organisation d'évènements (séminaires, salons, etc.)
    Avancé
  • Coordination projet
    Pilotage et/ou participation à la mise en place de nouveaux processus, formations, outils informatiques et au développement de futurs produits (processus GDP, PDP, etc.)
    Bon niveau
  • Management d'équipe
    Expérience confirmée d’encadrement d’équipe (management hiérarchique et transversal). Aptitude à faire partager une vision, des objectifs et à mobiliser les énergies et les compétences de chacun. Coaching des équipes pour le développement de leurs expertises.
    Avancé
  • Développement produit
    Processus GDP, définition des besoins business, attentes clients, benchmarks, indicateurs, plan de lancement de nouvelles offres
    Bon niveau

Personnelles

  • Esprit orienté client
  • Sensibilité business
  • Aisance relationnelle
  • Facilité d'adaptation
  • Capacité d'apprendre
  • Compétence analytique
  • Esprit de synthèse

Informatique

  • MS Office
    Bon niveau
  • SAP R/3 & BW
    Avancé
  • MS Project
    Notions
  • MS Visio
    Notions
  • Sphinx
    Intermédiaire
  • XPress
    Notions
  • Illustrator
    Notions
  • Photoshop
    Notions
  • GPS
    Notions
  • Jira
    Intermédiaire
  • HP Quality Center
    Intermédiaire
  • Argus
    Intermédiaire
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