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Léonor HAUSER

Infirmière D.E.

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Léonor HAUSER
38 ans
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Strasbourg France
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Expériences

Urgences psychiatriques - Infirmière

Hôpitaux Universitaires de Strasbourg
Depuis 2019

Salle de surveillance post-intervention (SSPI) - Infirmière

Hôpitaux Universitaires de Strasbourg
2018 à 2019
  • Gestion du patient sédaté, intubé, ventilé, monitoré, surveillance et gestion du matériel chirurgical et des possibles complications post-anesthésiques et –opératoires.
    Spécialités chirurgicales : thoracique, vasculaire, urinaire, rénale et transplantation, ophtalmologie

Unité post-urgences - Infirmière

Hôpitaux Universitaires de Strasbourg
2018

Bloc opératoire de chirurgie générale et digestive - Etudiante infirmière

Hôpitaux Universitaires de Strasbourg
Avril 2018 à juin 2018

Soins intensifs post-opératoires (SIPO) - Etudiante infirmière

Centre hospitalier de Valenciennes
Janvier 2018 à mars 2018
  • Surveillance post-opératoire rapprochée (scope), réalisation des soins liés à la chirurgie (surveillance et réfection de pansements simples et complexes, surveillance et ablation de drains, ablation de fils et agrafes), administrer les thérapeutiques par voies entérale, périphérique et centrale, réaliser des transfusions sanguines, utilisation de seringues auto-pulsées, de cathéter artériel, soins liés aux fonctions
    • respiratoire (oxygénothérapie, aspiration bronchique)
    • digestive (sondes, alimentation entérale)
    • d’élimination (sondage vésical et rééducation, soins de stomies)
      3 journées en Salle de surveillance post-interventionnelle.

Soins continus de médecine

Centre hospitalier de Valenciennes
Septembre 2017 à novembre 2017
  • Surveillance post-opératoire rapprochée (scope), réalisation des soins liés à la chirurgie (surveillance et réfection de pansements simples et complexes, surveillance et ablation de drains, ablation de fils et agrafes), administrer les thérapeutiques par voies entérale, périphérique et centrale, réaliser des transfusions sanguines, utilisation de seringues auto-pulsées, de cathéter artériel, soins liés aux fonctions
    • respiratoire (oxygénothérapie, aspiration bronchique)
    • digestive (sondes, alimentation entérale)
    • d’élimination (sondage vésical et rééducation, soins de stomies)
      Journée découverte en réanimation.
Site web de l'entreprise
https://www.ch-valenciennes.fr/services/psychiatrie-adulte/
Site web de l'entreprise
https://www.ch-valenciennes.fr/services/psychiatrie-adulte/
Site web de l'entreprise
https://www.ch-valenciennes.fr/services/chirurgie-de-lenfant/
Site web de l'entreprise
https://www.ch-valenciennes.fr/services/fondation-serbat/
Site web de l'entreprise
http://www.les-feuillantines.com/
Site web de l'entreprise
https://www.ch-valenciennes.fr/services/soins-de-suite-et-readaptation/
  • Accueil et information aux visiteurs
  • Explication de l'utilisation des tablettes numériques (réalité augmentée)
  • Conseils sur les ouvrages de la boutique
  • Gestion de la caisse
Description de l'entreprise
Conserver, restaurer et entretenir, les monuments et les collections placés sous sa responsabilité en y conduisant, sous le contrôle scientifique et technique des services du ministère de la Culture et de la Communication, des opérations visant à prévenir leur dégradation et à étendre leur durée de vie.
Ouvrir à la visite et animer près de 100 monuments nationaux appartenant à l'État et répartis sur l'ensemble du territoire
Site web de l'entreprise
https://www.monuments-nationaux.fr/

Chargée de projet

Association Cultures en sol mineur
Octobre 2012 à décembre 2014
Projet étudiant
ARRAS
France
  • Création d'une exposition itinérante autour des liens tissés entre les différentes communautés de mineurs ancrées sur le territoire régional par le prisme de leurs univers gastronomiques
  • Vice-présidente et co-fondatrice de l'association
Détails de l'expérience
  • Élaboration d'un plan de communication
  • Élaboration du projet muséographique détaillé
  • Rédaction de conventions de partenariat
  • Développement de l'exposition
  • Élaboration du cahier des charges
  • Mise en place d'outils de médiation
  • Gestion budgétaire
  • Élaboration des dossiers pédagogiques
  • Élaboration de l'avant-projet sommaire
  • Élaboration de la note d'intention
  • Benchmark
  • Collecte et exploitation des données sous forme d'entretiens oraux avec des mineurs
  • Recherche de documentation
  • Recherche et développement de partenariats institutionnels
  • Participation au prix CILAC jeunes chercheurs
  • Mise en association loi 1901
Description de l'entreprise
Profitant de l'inscription à la Liste du patrimoine mondial du Repas gastronomique des Français (2010) et du Bassin minier du Nord-Pas-de-Calais (2012), l'association Cultures en sol mineur interroge le repas du mineur sous un angle inédit et présente les liens tissés entre les différentes communautés ancrées sur le territoire régional par le prisme de leurs univers gastronomiques.
  • Appui à maîtrise d'ouvrage dans le cadre d'une étude de mise en tourisme du patrimoine hydraulique de la Compagnie Nationale du Rhône
  • Participation au développement de l'offre de visite d'entreprises dans le Douaisis (59)
  • Mise en place d'une stratégie de communication sur les réseaux sociaux
  • Campagne d'adhésion à l'association auprès d'entreprises
Détails de l'expérience
  • Benchmarking sur la visite d'entreprise en France
  • Structuration d’une offre de visite d’entreprises à destination des individuels
  • Prospection de partenaires potentiels et nouveaux adhérents
  • Développement et suivi de projets
  • Contribution au développement général de l'association
  • Gestion des réseaux sociaux
  • Etude pour la protection des données de l'association
Description de l'entreprise
En 2012, à l’initiative de l'agence ADEVE, pouvoirs publics et réseaux d’entreprises fondent l’Association de la Visite d’Entreprise (AVE). Son objet est la valorisation et la communication de la visite d’entreprise. Son action phare est la création du premier portail de la visite d’entreprise : entrepriseetdecouverte.fr.

Le portail est inauguré en 2012. D’autres actions suivront : mise en place de trophées, organisation de workshop…
Site web de l'entreprise
http://www.entrepriseetdecouverte.fr/
  • Coordination du projet de création de trois nouvelles salles d’exposition permanentes dans la cour du château de Péronne et à la création d’un chemin de mémoire multimédia autour du mont Saint-Quentin.
  • Travail réalisé sous l'autorité du Directeur
Détails de l'expérience
  • Planification du travail et suivi du calendrier
  • Méthodologie de recherches
  • Pilotage du projet en transversalité avec les autorités australiennes et les partenaires (agence de conseil, scénographe, historiens référents) et les services du musée (direction, conservation, multimédia, accueil, médiation)
  • Travail avec des institutions étrangères en Allemagne, Angleterre et Australie
Description de l'entreprise
L'Historial de la Grande Guerre est à la fois un musée d'histoire de la Grande Guerre (labellisé Musée de France), un centre international de recherche et un centre de documentation, situé depuis 1992 dans un bâtiment moderne jouxtant l'ancien château médiéval.
Site web de l'entreprise
http://www.historial.org/
  • Participation au dossier de demande d’inscription du site à l’UNESCO (inscrit en juin 2012 - "sites miniers majeurs de Wallonie")
  • Elaboration et animation de stages pour enfants
  • Médiation adultes, enfants et personnes en situation de handicap
Détails de l'expérience
  • Adaptation aux différents publics
  • Participation aux réunions pour l'inscription en série de quatre sites miniers
  • Élaboration du dossier d'inscription à l'UNESCO
  • Travail en équipe
  • Travail avec différents acteurs institutionnels
  • Découverte du paysage institutionnel belge
Description de l'entreprise
L'association Grand-Hornu Images est chargée de la gestion et de la valorisation du site du Grand-Hornu, propriété de la Province de Hainaut. Grand-Hornu Images développe une politique d'expositions orientée vers le design et les arts appliqués qui a fait du site en 25 ans, l'un des lieux européens de référence pour la démonstration de ces disciplines.
Site web de l'entreprise
http://www.grand-hornu-images.be/

Gestionnaire du patrimoine

Lycée International des Pontonniers
Avril 2011 à juin 2011
Stage
STRASBOURG
France
  • Inventaire
  • Classement
  • Numérisation
  • Mise en valeur du fonds patrimonial constitué du matériel pédagogique datant de la période allemande
Détails de l'expérience
  • Gestion d’un fonds patrimonial
  • Adaptation des démarches aux documents spécifiques
  • Conservation préventive
  • Travail en autonomie
  • Travail avec différents acteurs de l'enseignement
  • Découverte du secteur public
Description de l'entreprise
Construit en 1902 dans le style germanique particulier des 15e et 16e siècles, dit "historiciste", le lycée est inscrit aux Monuments Historiques depuis 2002.
Site web de l'entreprise
http://www.lyc-sections-internationales-strasbourg.ac-strasbourg.fr/
  • Elaboration et préparation des centres de loisirs avec/sans hébergement
  • Animation des activités
  • Accueil des jeunes âgés de 3 à 17 ans
  • Bénévole lors du festival jeunesse Rêves de Mômes
Détails de l'expérience
  • Gestion de l'imprévu
  • Encadrement et responsabilité d'un groupe
  • Travail en équipe
  • Adaptation aux publics
Description de l'entreprise
L’association a pour but « la mise en oeuvre d’une politique d’animation socioculturelle intercommunale concertée a l’échelle du Pays de Niederbronn-les-Bains et du Val de Moder, particulièrement en faveur de l’enfance, de la jeunesse et des familles ».
Dans ce cadre, elle propose des stratégies éducatives :
Elle propose, coordonne et développe en réseau solidaire des projets d'animation. Elle est à l'écoute de la population, des associations locales et des élus qu'elle accompagne en fonction de leurs demandes et projets.
Elle met en oeuvre collectivement des activités socio-éducatives et sportives diverses, culturelles et sociales, des actions d’animation en partenariat avec les écoles et collèges, la formation d’animateurs et des aides aux associations.
Site web de l'entreprise
http://www.reseau-animation.com/
  • Sélection et organisation des visites professionnelles et culturelles
  • Communication auprès des étudiants
  • Transports, hébergement
  • Mise en place d'actions pour le réduction du coût
Détails de l'expérience
  • Promotion touristique
  • Gestion d'une équipe
  • Logistique
  • Animation de réunions
  • Gestion budgétaire
  • Sujet : « État de l’art de l’émail métal en France et opportunités pour l'industrialisation de l'émail métal dans les applications haut de gamme »
  • État de l'art de l'émail métal en France (techniques, acteurs, fournisseurs)
  • Opportunités existantes dans le domaine des applications haut de gamme et qui pourraient s'adapter à d'autres secteurs
  • Recommandations auprès des commanditaires
Détails de l'expérience
  • Compréhension des préoccupations et des défis d'une grande entreprise
  • Adaptation rapide à un sujet inconnu
  • Travail dans l'urgence
  • Travail en équipe
Description de l'entreprise
Le « Challenge de la Veille » a été créé en 2000 par l’IUT de Strasbourg. Il est organisé chaque année, soit par l’IUT de Strasbourg, soit par l’IUT de Besançon. Ce concours met en compétition les étudiants de l’option « Gestion de l’Information et de la Documentation» des différents IUT de France.

L’entreprise sponsor de l’événement définit le sujet, qui est dévoilé simultanément à tous les établissements participants.
Chaque IUT procède alors à une présélection interne permettant de désigner l’équipe d’étudiants qui représentera l’établissement : les dossiers écrits des équipes sélectionnées parviennent à l’IUT organisateur et sont envoyés pour examen à un jury composé de professionnels de la veille et présidé par le sponsor.
Site web de l'entreprise
http://challengedelaveille.wordpress.com/
  • Tri
  • Classement
  • Indexation
  • Saisie informatique des documents
Détails de l'expérience
  • Gestion des archives d’entreprise
  • Découverte du fonctionnement et des différents métiers d'un service communication
  • Découverte du secteur privé
Description de l'entreprise
Le Groupe Würth est une holding de 400 sociétés. Cette multinationale spécialisée dans le négoce de fixation et solutions d'assemblage est présente dans 84 pays. Würth France regroupe 3 800 collaborateurs dont 2 835 commerciaux répartis sur 62 points de vente et revendique 240 000 clients et 26 000 références.
Site web de l'entreprise
http://www.wurth.fr/web/fr/wurthfr/institutionnel/implantations/administratif/coordonnees-postales.php
  • État des lieux de la Démarche Qualité dans les IUT français
  • Présenter les différents référentiels Qualité utilisés dans les IUT
  • Définir les axes de développement de la Démarche Qualité
Détails de l'expérience
  • Préparation au Challenge de la Veille 2011
  • Recherche des intervenants
  • Recherche de prestataires
  • Communication autour de l'événement
  • Logistique
  • Accueil direct des intervenants
Site web de l'entreprise
http://thematic.hautetfort.com/
CV créé sur DoYouBuzz