-Gestion globale des visites médicales et suivi de la situation sanitaire -Identification des besoins de formation des agents sécurité -Sourcing + pré-entretiens téléphoniques dans le cadre du recrutement des alternants RH -Suivi et saisie des éléments variables de solde -Renseignements des tableaux de bords RH -Aide à la préparation des instances représentatives du personnel (DP, CHSCT, Comité de Suivi etc…) -Réalisation de bulletins de communication liés aux activités de la plateforme
