Compétences — Guillaume Vivancos

CV réalisé sur DoYouBuzz

Compétences

Informer, conseiller, orienter les personnes dans la construction de leur projet socio-professionnel
Analyser les besoins et les demandes des bénéficiaires afin d’obtenir un diagnostic partagé.
Accompagner les personnes dans leur transition professionnelle tout au long de leurs vies.
Analyser les compétences professionnelles et les qualités humaines des personnes accompagnées.
Conduire des entretiens d’accueil et d’accompagnement individualisés (A.D.V.P et trèfle chanceux)
Former et manager des équipes pluridisciplinaires.
Concevoir et animer des ateliers thématiques collectifs (T.R.E et V.S.P).
Animer et participer à des réunions avec les partenaires de l’insertion professionnelle.
Mobiliser son réseau professionnel et faire de la prospection d’entreprises
Aider au recrutement, définition de poste, sourcing, outplacement, ressources humaines.
Suivre l’intégration et le suivi du salarié dans l’entreprise.

Traiter la partie administrative et réaliser les écrits professionnels (synthèses, bilans).
Réaliser des portefeuilles de compétences, participer aux bilans de compétences et à la V.A.E.
Etre un appui technique aux bénéficiaires et aux employeurs (projets, formation).
Mettre en place des plans d’actions : Forum, job meeting, petit déjeuner employeur etc
Créer et réaliser des études répondant à une problématique de territoire ou de structure.

Guillaume Vivancos