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Florian HAMBOURIER

Florian HAMBOURIER

Profil Marketing, Communication et Management

34 ans
Permis de conduire
Barcelone Espagne
En poste Ouvert aux opportunités
Terminant ma formation en septembre 2013 par la soutenance de mon mémoire, je recherche un poste à Barcelone suite à l'obtention de mon master (bac +5) à l’école Supérieure de Commerce et de Management OMNIS. Dans l’éventualité où votre entreprise chercherait à recruter du personnel dans les domaines du marketing, communication et commerce, je serais très motivé à intégrer votre équipe.

Fort de mon expérience d'alternance durant ma formation post bac au sein d'OMNIS, Ecole Supérieure de Commerce et de Management à Strasbourg, j'ai pu acquérir diverses capacités professionnelles et personnelles (durant mes périodes d'activités professionnelles).

J'ai eu l'opportunité de participer à des ateliers d'expressions et de présences scéniques, ce qui m'a permis de développer ma confiance en moi, endosser "une nouvelle peau" m'a permis de developper ma capacité d'adaptation. De plus, grâce au besoin de s'approprier divers contextes, j'ai pu développer une bonne flexibilité, qualité que j'ai pu mettre au service des entreprises dans lesquelles j'ai fais mes alternances.

Mon adresse email : florian.hambourier@gmail.com
CV réalisé sur DoYouBuzz

IT Marketing Automation Services

BeRepublic
Depuis mars 2016
CDI
Barcelone
Espagne
  • Webmarketing : - Campagnes de E-mailing + création des rapports d'analyses, - Création d'un intranet / blog + des pages web personnalisées - Communication à travers les médias sociaux ...
  • Commercial : - Prospections, - Relances, - Démarchages, - Prises de rendez-vous ...
  • Marketing : - Créations de plaquettes sur InDesign, - Organisation d'évènements ...
  • LIEN : Certaines actions réalisées chez DEKRA : http://www.cv-florian-hambourier.com/trabajos/
  • LIEN : Entretien de progrès et développement DEKRA : http://fr.calameo.com/read/0008862756a2ad77f72ab?authid=XO6WOUPzxWju
  • Je me suis occupé de la mise en place du serveur FTP pour permettre aux fournisseurs d'accéder aux fiches techniques, certificats, photos des articles.
  • Mise à jour et entretien du site web d'Europ-Labo.
  • Création des catalogues de promotions et du tarif 2012 Europ-Labo / Diet Azur (la partie cosmétique et éco-habitat) sur Adobe Indesign.
  • Animation B to C au sein de plusieurs points de vente : Explication, démonstration et promotion de mes produits auprès des clients.
  • Développement de mes compétences commerciales, de merchandising et de marketing
    La première mission qui m’avait été confiée, était celle de gestionnaire des rayons multimédia et informatique. Je devais gérer, en fonction des stocks du magasin, la disponibilité des produits au sein des rayons. Mais aussi vérifier la bonne qualité du matériel d’exposition, la lisibilité des prix et la clarté du descriptif des produits dans le cadre de la politique de merchandising.
    L’objectif qui m’avait été confié, est d’avoir des rayons complets sans aucun vide, tout en évitant les pénuries. Que les matériaux d’expositions soient de bien installés et alimentés. Mais aussi que chaque produit ait un prix, une description de son utilisation et de ses compositions.

    Ensuite, on m’avait demandé d’exercer la fonction de vendeur, par l’énonciation de conseils produits (de mes rayons multimédia et informatique) aux clients qui le demandaient, et par la prise en charge des bons de commande et du mode de paiement par carte bleue.

    Et pour finir, la dernière mission assignée était de participer aux actions de suivi de la concurrence. C'est-à-dire que, sur certaines périodes, je devais me rendre chez la concurrence directe ou indirecte, pour y effectuer des relevés de prix.
  • Ma fonction avait ciblé les domaines de la comptabilité et de l’administratif.
    J’avais effectué les tâches suivantes, contrôle de bons de livraison, factures, comparatifs des prix, analyse du chiffre d’affaires, saisie des immobilisations, comptage des caisses…
  • Mon travail avait consisté à la gestion du personnel, ainsi que de l’administratif.
    Affiliation des salariés, gestion des absences, saisie de données comme RIB, VM…, envoi des paies, affranchissement, classement, gestion des plannings des magasins