-assurer le pilotage des moyens relatifs aux AESH et AED en CDI (environ 2500 agents) -assurer la coordination de la paie des AESH et des AED en CDI ainsi que le lien avec la DDFIP. -Encadrer une équipe de 10 agents ( enseignant en reclassement,contractuels et fonctionnaires de catégorie B) -suivre les dossiers contentieux liés à la paye et aux fins de contrats -assurer le suivi de la gestion administrative et finacière des AESH et AED en CDI
