Votre navigateur est obsolète !

Pour une expériencenet et une sécurité optimale, mettez à jour votre navigateur. Mettre à jour maintenant

×

EDOUARD BRISSON

EDOUARD BRISSON

DIRECTEUR DE BU - RESSOURCES HUMAINES ET FORMATION

50 ans
Permis de conduire
ANGERS (49000) France
En poste Ouvert aux opportunités
Expérience de 15 ans dans le domaine des RH
CV réalisé sur DoYouBuzz
  • conception, commercialisation et pilotage de solutions de formation sur mesure à destination des entreprises (dirigeants, DRH, managers)

    accompagnement des entreprises dans leurs enjeux de changement et d'organisation ainsi que dans leurs stratégies de développement
En savoir +
  • Responsabilité commerciale et administrative de la BU

    Management d'une équipe de 4 consultants et de 2 chargés de recrutement

    Recrutement de hauts potentiels dans les métiers de l'industrie, de l'informatique et de l'expertise comptable
  • CABINET DE CONSEIL RH en RECRUTEMENT et MOBILITÉ PROFESSIONNELLE
En savoir +
  • Management d'une équipe de 2 managers et de 8 ingénieurs commerciaux

    Stratégie de développement des sites web

    Gestion d’un portefeuille Grands Comptes sur le marché des RH
  • Conseil et commercialisation de solutions de recrutement et de formation sur mesure auprès de : DRH, Responsables Formation, chargés de recrutement
  • Mise en place d’outils marketing et de veille concurrentielle
    Réalisation du cahier des charges pour la mise en place d’outils de communication (plaquette de présentation, présentation interactive et argumentaire) par l’agence TBWA Interactive
    Lancement et suivi d’un appel d’offre pour le recrutement d’une agence spécialisée en veille
  • Other
  • soirées dégustation, visites de caves
  • Course à pied (semi-marathon, 20 kms)
  • Badminton au NGB
  • Ski

RESSOURCES HUMAINES

CEGOS

Septembre 2009
«le RECRUTEMENT de A à Z»

MEDIA TRAINING

Marie-Claude Schultz

Février 2008

MANAGEMENT

COMUNDI

Juin 2007
«manager leader»

RESSOURCES HUMAINES

COMUNDI

Mars 2007
«être influent dans des relations non hiérarchiques»

ESC GRENOBLE

GEM (ex ESC Grenoble)

Septembre 1999 à mars 2001
Filières NTIC

LICENCE D'ANGLAIS

Université Tours Francois Rabelais

Octobre 1996 à juin 1999
Filière Media & Communication

BAC S

Lycée Emile Zola

Septembre 1992 à juin 1995
  • Conception de solutions sur mesure
  • Pilotage de projet
  • Management
  • Conseil RH
  • Formation
  • Recrutement
  • Ingénierie pédagogique
  • Communication RH
  • Stratégie Digitale
  • GPEC
  • TRAVAIL TEMPORAIRE
  • de managers, de commerciaux, d'assistantes, de chefs de projet