Assistante RH généraliste @ Odessis, SSII

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Expériences

Gestion du personnel: recrutement, intégration, suivi des collaborateurs
Gestion de la formation: ébauche du plan de formation, collecte du besoin, validation des connaissances
Organisation de l’élection des Délégués du Personnel: intermédiaire entre la direction et le personnel, mise en place d’un outil de vote électronique
Veille juridique et sociale: mise en conformité des contrats de travail et de la paye (CC: SYNTEC)
Relation avec les écoles: recrutement des stagiaires et futurs collaborateurs
Création du support d’entretien d’évaluation annuel: réalisation des fiches métier, assistance du Directeur d’Agence pendant les entrevues
Création d’une application de gestion des absences et congés

Cécile BEHIN LENGRAND