Caroline ENGALENC
Responsable Unité Santé et Sécurité au Travail, Centre de compétences SST, SPEV
61 ans
Lausanne (1007) Suisse
En fin de contrat
En recherche active
Cheffe de projets expérimentée dans les domaines institutionnel et industriel pharmaceutique au bénéfice d’une formation de technicienne en gestion des risques en qualité́, santé, sécurité́, environnement, je capitalise une expertise en management de projets s’appuyant sur l’approche par processus et le déploiement d’un système d’amélioration continue.
Organisée, méthodique et orientée objectifs, je possède un sens de l'observation et de l'écoute qui me permet de m'adapter rapidement à des nouveaux secteurs et de favoriser les collaborations et partenariats. Dotée d'une excellente aptitude d’animation et de communication notamment événementielle, je veille au développement d'outils adéquats afin d’informer et de favoriser une dynamique d'ouverture, d'innovation et de changement dans leur réalisation.
Organisée, méthodique et orientée objectifs, je possède un sens de l'observation et de l'écoute qui me permet de m'adapter rapidement à des nouveaux secteurs et de favoriser les collaborations et partenariats. Dotée d'une excellente aptitude d’animation et de communication notamment événementielle, je veille au développement d'outils adéquats afin d’informer et de favoriser une dynamique d'ouverture, d'innovation et de changement dans leur réalisation.
Coordinatrice du projet ISO 50'001 - Gestion de l'Energie
B. Braun Medical SA - Suisse
Depuis janvier 2012
CDD
Crissier, VD
Suisse
- Certification ISO 50 001 du site de B. Braun Crissier
- Coordination, animation et mise en place du système ISO 50'001 du site de B.Braun Medical SA à Crissier en collaboration avec l'équipe des Energies et le Groupe Energie suisse :
- Mise en oeuvre, fonctionnement et documentation du système
- Identification des potentiels d'optimisation, élaboration et suivi du plan d'action
- Méthodes et standardisation : procédures, working instructions, formulaires
- Conception de la communication, formation, sensibilisation des collaborateurs :
-Exposition interactive "Déclics" in situ et Quiz énergie en partenariat avec Romande Énergie
-Challenge des bonnes idées - Accompagnement et suivi des phases de diagnostic d'études :
-Analyse Pinch
-Optimisation des systèmes d'entraînements électriques (Easy) - Préparation de l'audit de certification ISO 50001