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Beya Zerguine

Beya Zerguine

Coach en repositionnement professionnel, Optimisez son potentiel existant pour atteindre ses objectifs humainet économique

51 ans
Permis de conduire
Brétigny sur orge (91220) France
Entrepreneure Ouverte aux opportunités
Amoureuse de l'humain, des relations humaines et de l'innovation, femme de réseaux,
Un parcours de 20 ans,Atteindre ses objectifs humain et économique, avec une méthode unique qui active le pouvoir transformationnel de chacun.
Beya vous challenge. Elle est co-architecte de votre stratégie de carrière, personnal branding on et offline, pour un parcours professionnel épanouissant.
CV réalisé sur DoYouBuzz

Consultante Sénior

Randstad
Mai 2006 à 2010
Paris, France
Détails de l'expérience
  • Restauration collectiveRestauration collective

    Effectif hebdomadaire : 150 intérimaires
    Clients : 50, Grands comptes, PME et auto-gérés

    CA 2009 1.6 MILLIONS MARGE NETTE 309K€

    2008 : + 11% de l'objectif du binôme.
    L'agence étant en sous-effectif, résultat réalisé seule.

    Prestation : Recrutement CDI, CDD, INTERIM

    Conseil RH : gestion des compétences, évolution de carrières, formation.
    Commercial : prospection, négociation, développement, suivi clientèle
    Administration du personnel : paie, contrats de travail.
    Factures, suivi règlements, suivi tableau de gestion ( taux de marge, loi TEPA,...)


    Profils recrutés :
    • Gérants
    • Chefs de cuisine
    • Seconds de cuisine
    • Chefs de partie
    • Cuisiniers(ères)
    • Commis de cuisine
    • Employé-e)s de restauration
    • Plongeurs
  • Effectif hebdomadaire : 150 intérimaires
  • Clients : 50, Grands comptes, PME et auto-gérés
  • CA 2009 1.6 MILLIONS MARGE NETTE 309K€
  • 2008 : + 11% de l'objectif du binôme.
  • L'agence étant en sous-effectif, résultat réalisé seule.
  • Prestation : Recrutement CDI, CDD, INTERIM
  • Conseil RH : gestion des compétences, évolution de carrières, formation.
  • Commercial : prospection, négociation, développement, suivi clientèle
  • Administration du personnel : paie, contrats de travail.
  • Factures, suivi règlements, suivi tableau de gestion ( taux de marge, loi TEPA,...)
  • Profils recrutés :
    • Gérants
    • Chefs de cuisine
    • Seconds de cuisine
    • Chefs de partie
    • Cuisiniers(ères)
    • Commis de cuisine
    • Employé-e)s de restauration
    • Plongeurs