Ingénieur IT de formation, je travaille depuis 5 ans dans le domaine des logiciels RH. J'y ai exercé les fonctions d'intégrateur, de chef de projet, responsable produit et d'avant-vente.
Je suis particulièrement attirée par le contact humain, la relation client et la construction d'une relation de confiance avec les équipes. J'aspire à découvrir de nouveaux horizons professionnels, relever de nouveaux challenges, apprendre et partager.
Je prétends aujourd'hui à un poste de Product Manager et me réjouis de pouvoir découvrir de nouveaux secteurs d'application.
Mise en oeuvre de solutions progicielles pour la gestion des talents et de la formation pour moyennes et grandes entreprises.
Réponse à appels d'offres : synthèse des enjeux clients, conception de scénarios adaptés aux attentes.
Conception technico-fonctionnelle de la solution et rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques.
Pilotage des projets : suivi de planification, gestion d’équipes, gestion des risques
Suivi de la relation client : MCO, maintenance applicative
Détails de l'expérience
Mise en oeuvre d'une solution client pour la gestion des compétences, entretiens, recueil du besoin et plan de formation, recrutement à destination de multiples PME. Le déploiement est rapide et automatisé sans intervention de l'éditeur. A ce jour plus de 600 entreprises et 65 000 salariés sont gérés dans la solution?
Description de l'entreprise
Editeur de logiciels spécialisé dans le développement des talents. Solutions dédiées aux RH, HCM, BDES et à la formation initiale, professionnelle et continue. Créée en 2013 à la suite du rachat des actifs de la société Openportal
