Professionnel expérimenté possédant de solides compétences de direction d'une organisation, rompu aux négociations et aux relations avec les acteurs institutionnels, économiques et sociaux.
Assure la direction, la coordination, l'animation et la mobilisation d'une équipe de vingt-cinq collaborateurs.
Représente la Fédération auprès des pouvoirs publics et des acteurs économiques, sociaux et institutionnels, notamment :
Ministères
Directions Générales de l'Etat
Organisations Professionnelles
Banques
Négocie, rédige et met en oeuvre des contractualisations et des conventionnements avec les partenaires de la Fédération.
Organise les séminaires et les réunions des Secrétaires Généraux des Syndicats régionaux et départementaux. Participe activement à l'organisation du Congrès annuel de la Fédération et de son Assemblée Fédérale. Rédige les procès-verbaux des instances de la Fédération, Conseil de Direction et Conseil National.
Rationalise l'administration et la gestion de la Fédération.
Impulse de nouvelles actions au bénéfice des chefs d'entreprises et de l'organisation professionnelle (emploi-formation, communication, gestion des mandats, mutualisation...)
Met en œuvre la politique de la Fédération Française du Bâtiment et atteint les objectifs fixés par les élus sur les thématiques :
Emploi - Formation - Insertion
Social
Economie - Marchés
Technique et environnement
Prospective En coordination et en collaboration avec la Fédération nationale et les Fédérations départementales
Assure le fonctionnement interne de la Fédération : administration, gestion, suivi financier, ainsi que la direction, la coordination et l'animation d'une équipe de quatre collaborateurs.
Représente la Fédération auprès de l'ensemble des acteurs économiques, sociaux et institutionnels, notamment :
Conseil Régional
Directions Régionales de l'Etat
Rectorat
Organisations Professionnelles et syndicales
Banques
Chambres Consulaires Initie, développe et anime des partenariats avec ces derniers.
Négocie, rédige et met en oeuvre les contractualisations et les conventionnements avec les partenaires de la Fédération :
Contrats d'Objectifs Professionnels et Territoriaux
Convention pour de bonnes pratiques dans la commande publique
Contrats d'Objectifs et de Moyens et Appels à Projets pour le
développement de l'apprentissage
Engagements de Développement des Emplois et des Compétences
Prêt BATIR au bénéfice des collectivités locales
Convention de lutte contre le travail illégal
Conventions avec le Rectorat, la Banque de France, Pôle Emploi, l'AFPA...
Négocie annuellement, avec les partenaires sociaux, les salaires minimaux régionaux des ouvriers et des ETAM ainsi que les indemnités de petits déplacements
Conseille et oriente les Chefs d'entreprise, mandataires de la Fédération Organise et anime les Commissions spécialisées de la Fédération
Fonctions connexes et mandats : Dirige plusieurs structures patronales ou paritaires liées à la Fédération (Formation Continue, OCTA, OPCA, Cellule Economique) Exerce divers mandats au titre de la Fédération ou du Medef (COPAREF, CPN des IUT, CFA du Supérieur, CFA Académique, CA de Lycée)
Collaborateur direct du Vice-Président Directeur Général et du Directeur Général Adjoint
Élabore et assure le suivi :
des plans pluriannuels de la Société
des dossiers de Service Public de Continuité Territoriale
des dossiers d'investissements
Collabore à l'ensemble de la production documentaire en prenant en compte les aspects juridiques, commerciaux, sociaux, informatiques, comptables et financiers
Analyse et ratifie les budgets des Directions et des Services de la Société
Conseille les Directions et les filiales et se substitue à elles si nécessaire
Assure le suivi administratif et financier de la Société Méditerranéenne de Consignation et de Manutention, filiale traitant la totalité de la manutention du port de Nice
Négocie des contrats de couverture sur les marchés financiers
Collabore à l'élaboration des campagnes de communication
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