Jeanne Moller
Assistante RH
30 ans
Permis de conduire
Rennes (35000) France
En alternance
En recherche active
Actuellement à la recherche d'un contrat de professionnalisation en vue d'un Master 2 Ressources humaines
Assistante RH
Adecco
Depuis octobre 2016
- Développer et gérer l’activité en recrutement auprès des prospects, de clients et des candidats. Valoriser les solutions emplois et professionnaliser les équipes sur les pratiques métiers : sourcing, évaluation, fidélisation
Assistante RH
Circet
Janvier 2016
à juin 2016
- Suivi des embauches
- Etablissement dossier du personnel
- Prospection organisme de formation
- Contrôle contrat intérimaire
- Suivi des embauches
- Recrutement : Assurer des actions régulières de placement actif et push candidats
- Evaluer les compétences des candidats au travers d’entretiens adaptés et en référence
- Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur les supports adaptés et en assurer le suivi
- Développer des partenariats avec les acteurs de l’emploi
- Démarches administratives liées aux embauches : établissement des contrats de travail, DUE, visites médicales
- Animer des événements prospects/clients sur le thème de l’insertion des personnes en situation de handicap
- Pack office, connaissance Cegid, SIRH
- Cvthèque
- Tâches administratives : rédaction de lettres, comptes rendus, notes de service,
- Accueil physique et téléphonique
Ressources humaines & relations sociales
Titre certifié RNCP - Niveau I - reconnu par l’etat
Titre certifié RNCP - Niveau I - reconnu par l’etat
Ressources humaines
Titre certifié RNCP- Niveau II- reconnu par l’état
Titre certifié RNCP- Niveau II- reconnu par l’état
STG option Communication et Gestion des Ressources Humaines