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Aurélie Delagrange

Assistante Ressources Humaines

Aurélie Delagrange
38 ans
Permis de conduire
Estaing (12190) France
Situation professionnelle
Stagiaire
En recherche active
Présentation
Suite à un déménagement, j'ai quitté le poste de gestionnaire de paie que j'occupais depuis 5 ans dans un cabinet comptable. J'ai pu intégrer une formation dans le but d'obtenir le titre professionnel de Comptable Assistant au sein de l'AFPA de Rodez (12).

Je suis actuellement à la recherche d'un stage en cabinet comptable qui se déroulera du 20 janvier au 21 février 2020.

Titre professionnel Comptable Assistant

AFPA de Rodez (12)

Depuis août 2019
Comptabilisation des documents commerciaux et bancaires, vérifier la comptabilité courante et établir la déclaration de TVA, préparation de la clôture des comptes annuels, aide à la détermination du résultat fiscal, présentation des indicateurs de gestion.

Licence professionnelle Gestion des Ressources Humaines

IUT de Besançon (25)

Septembre 2012 à juin 2013
Le droit du travail, les méthodes de recrutement, des simulations de recrutement, les relations professionnelles, la gestion de la paie, le management d'équipe, la GPEC, la SIRH, les conditions de travail, l'administration du personnel, l'organisation d'une conférence sur la santé et le bien-être au travail.

Master MEEF 2011

IUFM de Besançon (25)

Septembre 2012
Formation disciplinaire et didactique, polyvalence professionnelle, sciences de l’éducation, savoirs professionnels de l’école. Sujet de mémoire : l’apport de la pratique instrumentale au cycle1.

Licence Histoire 2008

UFR SLHS de Besançon (25)

Septembre 2012
Histoire ancienne, histoire médiévale, histoire moderne, et histoire contemporaine, géographie.
  • Maitrise logiciel paie CEGID
  • Connaissances Pack Office
  • C2i
  • Sens relationnel, diplomatie
  • Dynamisme
  • Capacité d'adaptation
  • Rigueur
  • Capacité rédactionnelle
  • Anglais: bon niveau
  • badminton, fitness
  • Rock
  • Michel Bussy, Guillaume Musso
  • Pratique du cornet à piston
  • Établir les bulletins de paie, rédiger les contrats de travail, déclarer et affilier les nouveaux salariés, effectuer les charges mensuelles et trimestrielles (dan, CIBTP, SST BTP, taxe sur les salaires, TAFPC), conseiller les clients sur le suivi social de leurs salariés.
  • Déclarer les nouveaux salariés, rédiger les contrats de travail, organiser les congés payés d'été, rédiger les réponses négatives aux candidatures, élaborer les bulletins de paie (CEGID), contrôler les horaires de travail effectués, suivre les congés payés, participer au suivi des formations et à des réunion du personnel (CE, CHSCT), rédiger et codifier des factures.
En savoir +

Assistante d'éducation

Lycée Saint Jean
Mars 2012 à juin 2012
CDD
Besançon
France
  • Assurer la sécurité des élèves, veiller à la mise au travail, animer le temps hors scolaire, veiller au respect du règlement intérieur.
  • Connaissances en gestion de la formation, créer une procédure de documentation informatisée et manuelle dans le but d’améliorer les recherches documentaires, créer un livret d’accueil à destination des nouveaux arrivants, mise à jour de données sous Sillage et Excel, participer à un entretien préalable au bilan, établir les factures.

Agent d'accueil d'un site touristique, d'un syndicat d'initiative, d'un camping

Mairie
Juillet 2006 à septembre 2012
Emplois-jeunes
Villers-le-lac
France
  • Assurer l’accueil physique et téléphonique, renseigner et conseiller les touristes, présenter les sites touristiques lors d’une mini-conférence, converser en langue étrangère (anglais).