Elaboration du calendrier des événements et salons
Coordination des partenaires et prestataires
Elaboration et suivi du budget lié aux événements
Diagnostic et promotion des actions/supports à destination de la clientèle étrangère
Mise en place d’actions de sensibilisation sur l’accueil des étrangers
Description de l'entreprise
L’agence Loire-Atlantique développement rassemble quatre organismes historiques de la Loire-Atlantique :
la SELA,
le CODELA,
le CAUE 44,
Loire-Atlantique Tourisme (CDT44). Elle a pour mission d’assurer la promotion de la Loire-Atlantique et d’accompagner efficacement les porteurs de projets publics et privés.
Suivi de l'activité - Gestion des statistiques de fréquentation et de demandes qualifiées
Responsable de la boutique - gestion et relations fournisseurs - vente de produits du terroir et artisanat local - topoguides
Commercialisation et réservation pour la clientèle individuelle et les groupes scolaires// administration et suivi commercial
Correspondante qualité pour la mise en oeuvre de la norme ISO 9001 // veille et mise en place de procédures
Description de l'entreprise
Loire Atlantique Tourisme est un organisme constitué sous la forme d’une association loi de 1901 dont les activités et les missions sont définies et encadrées par la loi du 23 décembre 1992 (art. 132-1 à 132-6 du code du tourisme – Ordonnance du 20 décembre 2004) qui porte sur la répartition des compétences dans le domaine du tourisme.
Cette loi stipule que le CDT « contribue à assurer, au niveau départemental à l’élaboration, la promotion et la commercialisation des produits touristiques, en collaboration avec les professionnels et les organismes concernés par le tourisme à l’échelon départemental et intercommunal ». Art.8.
Elle a pour mission :
* De mettre à disposition des différents « clients » du département (client final, client intermédiaire et client partenaire) des informations qualifiées, pertinentes et valides, * D’assurer la mise à disposition, auprès des touristes, de la gamme de produits touristiques qualifiés, labellisés, classés du département de Loire-Atlantique, * De faciliter la synergie entre les acteurs et les professionnels du tourisme départementaux afin de les aider à mettre en place des démarches communes tant en matière de développement de leur activité qu’en terme de marketing et de promotion, * D’assurer le conseil technique et l’expertise auprès des porteurs de projets publics et privés, ainsi que des pays touristiques, des EPCI et des communes
Accueil téléphonique, conseil et vente de séjours et d'hébergements locatifs
Suivi des réservations
Analyse et réflexion sur le traitement des réclamations et insatisfactions
Création de fiches de voyage pour les départs groupes
Négociation tarifaire auprès des prestataires et montage des packages pour les groupes en préparation de la saison hiver 10/11
Mise en place d'une présentation ludique des destinations hiver pour les conseillers en agence.
Description de l'entreprise
Sous l'impulsion des partenaires sociaux du BTP, PRO BTP propose des services adaptés aux réalités économiques et sociales de ses adhérents.
Le service Vacances offre aux adhérents le choix entre des destinations variées : Tunisie, Hyères, Baléares, Agay, Kerjouanno, Chorges, Luchon et Aix-les-Bains, des résidences de cures… avec de nombreux avantages à la clé, des prix calculés en fonction de leurs ressources, des réductions enfants et des animations tout au long de leur séjour.
Création de "Journées Découvertes" sur le Morbihan pour les CE et porteurs de la carte CEZAM - sous la direction de Fabrice GALLIOT
Détails de l'expérience
Prospection auprès des prestataires
Négociation des tarifs
Création d'une plaquette de présentation
Promotion des "Journées Découvertes" auprès des responsables CE lors de journées d'information
Description de l'entreprise
ACEVA (Association des Comités d'Entreprise Vacances Activités) s'est créée en 1986 à l'initiative de 5 C.E. da la région vannetaise. L'Association s'est départementalisée en 1994 afin d'être présente sur tout le territoire morbihannais. Aujourd'hui, elle regroupe 320 collectifs de toutes tailles et de tous champs professionnels. Dés le départ, elle s'est voulue ouverte à d'autres institutions de représentation des personnels dans les fonctions publiques (COS ou Amicales) mais aussi dans les TPME (groupes de salariés). Elle compte 320 adhérents regroupant ainsi près de 32000 salariés et leurs familles.
Elle a pour missions : * d’offrir plus d’accès aux activités sociales et culturelles aux salariés, * de les aider à améliorer leur fonctionnement, * de mieux mettre en œuvre les différentes missions et attributions dont les C.E. ont été progressivement dotés.