Médiateur placement et suivi à l'emploi (Conseiller en Insertion Professionnelle)
CIBB (Centre d'Insertion des Bois Blancs)
Depuis octobre 2024
Prospecter les employeurs, analyser leurs besoins de recrutement, présenter des profils et faciliter des mises en relation adaptées.
Accompagner 80 participants vers l’emploi par un suivi personnalisé, des ateliers hebdomadaires, du coaching CV et la préparation aux entretiens.
Participer aux forums emploi et job datings, promouvoir les profils accompagnés et échanger avec les recruteurs du territoire.
Conseiller en Insertion Professionnelle
TINGARI talent solution (Manpower)
Août 2024
Stage
LILLE
France
Immersion (PMSMP) : participation à des ateliers collectifs, entretiens individuels de diagnostic, intermédiaires et de bilan, rédaction de suivis et bilans
Formateur communication et savoir être / Prévention des risques
FORMA PROTEC
Septembre 2021
à juin 2024
CDI
Templemars
France
Formation des groupes métiers en interne (Sourcing, recrutement et formation des stagiaires) sur la partie communication et savoir-être : création d'un module ajustable
Formateur SST (Sauveteur Secouriste du Travail) et GP (Gestes et Postures)
Formateur vente - Titres pro VCM
AFPA
Mars 2021
à juillet 2021
CDD
Roubaix
France
Formateur vente en présentiel et distanciel (titre pro Vendeur Conseil Magasin)
Reconversion professionnelle - Bilan de compétences
CHANCE
Décembre 2020
à mars 2021
LILLE
France
Après une période d’introspection et d’exploration des métiers, je me suis naturellement orienté vers le secteur de la formation et l’orientation professionnelle des adultes
Assistant chef de projet RH : conduite du changement (service formation)
HAPPYCHIC
Novembre 2012
à juin 2013
Contrat de professionnalisation
Roubaix
France
Accompagnement au changement par l'innovation managériale (projets transverses en lien direct avec les responsables de magasins et les différents services RH
Responsable magasin PENDANT 18 ANS (Prêt-à-porter et optique)
NEW BALANCE, ASICS, TIMBERLAND, RIP CURL, GALERIES LAFAYETTE, LUNETTES POUR TOUS
2002
à 2020
CDI
Lille
France
Pilotage de l'activité à l'aide des KPI, suivi des objectifs et mise en œuvre de plans d'action.
Recrutement, intégration et formation des salariés
Gestion d'équipes de 6 à 20 collaborateurs
Compétences
Mes atouts :
Je suis résilient : je sais rester calme et m'adapter en toutes circonstances
J'ai une conscience morale développée : je suis organisé et j'ai le goût du travail bien fait
Je suis ouvert d'esprit : je suis curieux et créatif
Informatique :
A l'aide avec les outils numériques (Office on line, Slack, Airtable)
Utilisation quotidienne de l'IA générative
Langues :
Anglais : opérationnel (reporting écrit et oral)
Formations
Certification Whip Up (CV motivationnel)
Mars 2025
Combinaison parfaite du CV, de la lettre de motivation et du test de personnalité pour faire ressortir les soft skills
Licence pro GRH (en alternance chez Happychic)
Université Littorale Côte d'Opale
Septembre 2012
à juin 2013
BTS Action Commerciale / MUC (en alternance chez Carrefour)
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