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Denis BOUILLET

CONSULTANT EN RELATIONS HUMAINES & COMMUNICATION

Denis BOUILLET
47 ans
LYON (69003) France
Situation professionnelle
Freelance
Ouvert aux opportunités
Présentation
MON PARCOURS PROFESSIONNEL : titulaire d'une Maîtrise de Droit Social à l'IETL et d'un 3ème cycle de Management des Ressources Humaines, je suis professionnel des Ressources Humaines, depuis plus de 15 ans, pour de grands groupes dans des secteurs très variés comme la Chimie, Pharmacie, Télécoms, Informatique, Transports en commun, Grande Distribution, Distribution des Grands Magasins et Banques Assurances... Durant mon parcours professionnel, j'ai occupé successivement des postes de Chargé de missions en Gestion des Compétences, d' Adjoint aux Affaires Juridiques et Sociales, et de Responsable des Ressources Humaines. A la suite d'une démarche de bilan professionnel approfondi je me suis orienté vers le métier de Consultant en Évolution Professionnelle. Afin de continuer le développement de mon orientation Conseil, j'ai validé, en formation continue, un Master de Conseil en Ingénierie du Management (IAE / ISEOR) centré sur la conduite de projet : préparation et négociation de l'intervention, méthodologie et outils de conduite du changement. Durant cette période, j'ai réalisé une mission en tant que Consultant interne Emploi Mobilité Formation. Enfin, j'ai suivi un parcours de créateur d'entreprise afin de pouvoir accompagner des porteurs de projet. J'ai également décroché une certification Niv III Profilscan®, outil de bilan individuel et d'évaluation des RH : restitution de bilans/évaluation, recrutement/profilage et team building. Aujourd’hui, certifié Formateur en Relations Humaines & Communication (PNL & AT), je combine, dans une même activité professionnelle, Formation et Conseil. En septembre 2011, je crée DBRH Conseil & Formation, me permettant ainsi d’exercer en tant que profession libérale.

Chargé d’Enseignement à l’Université Jean Moulin Lyon 3 depuis 2004.

denis.bouillet@dbrh.fr
http://www.dbrh.fr/
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    MON MÉTIER : Consultant Formateur et Coach en Relations Humaines & Communication.
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    CONTEXTE : la complexité et l’incertitude croissante de la réalité économique ainsi que ses exigences de rendement, imposent la mobilisation des forces vives de chacun. Aujourd’hui, les managers sont appelés à construire de la cohérence dans le chaos et à emmener leurs équipes vers une performance durable de l’entreprise.
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    MA CONVICTION : il est urgent de passer d’une gestion des Ressources Humaines à une gestion plus humaine des ressources afin de déjouer les risques psychosociaux et de mettre en place un climat de travail favorable à la performance socioéconomique.
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    MON CHAMPS D'INTERVENTION : la formation en communication et management, le conseil en évolution professionnelle ainsi que le coaching et la cohésion d'équipe.
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    MES MISSIONS : assurer le développement commercial et la production des missions de conseil/formation en garantissant la satisfaction du client et l'accompagnement des salariés.
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    MON OFFRE :
    - Formation en communication et management : de la conception à l’animation des modules sur des thèmes suivants : orientation (outil R.I.A.S.E.C), développement personnel, efficacité méthodologique et leadership
    - Conseil en évolution professionnelle : bilans, accompagnement à la mobilité individuelle, formation aux techniques de recherche d’emploi et à la création de réseau
    - Coaching & cohésion d'équipe : mise en œuvre de la démarche Cohésion®, processus spécifique d'accompagnement d'équipe en mettant l’intelligence collective au service de la performance collaborative.