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francoise adam

Ingénierie pédagogique. Conseil en management. Coaching rédactionnel.

francoise adam
Situation professionnelle
Consultante
Ouverte aux opportunités
Présentation
Après plus de 20 ans de pratique de la formation, j'accompagne aujourd'hui les professionnels dans leurs activités rédactionnelles : pages de sites, articles de blogs, capsules e-learning, mais aussi rédaction de rapports, courriers, e-mails, notes, réponses aux appels d'offres et rédaction de tous documents professionnels.

Je publie des ressources pédagogiques en ligne sur le site https://letempsdesmanagers.com
CV réalisé sur DoYouBuzz
  • GROUPE CESI. Expert management pour les formations au management, à la communication, à la gestion du stress et du temps, à l'ingénierie de formation, aux formations de formateurs et de tuteurs et à la qualité en formation. Formatrice dans les dispositifs RESPONSABLE EN INGÉNIERIE DE FORMATION, FORMATION DE FORMATEUR CONSULTANT, ARCADRE, MANAGER DE PROXIMITE. CHEF DE CHANTIER BTP et MSRI. Accompagnement des personnes en formation à la rédaction de leur mémoire professionnel et aux techniques de recherche d'emploi. Formation à la maîtrise des processus au PORT AUTONOME DE ST-NAZAIRE. Formation à la gestion de conflits des responsables des services de POLE EMPLOI.
  • CONSERVERIE STEPHAN. Formation des managers. Management. Communication. Entretiens annuels. Coaching de cadre.
  • CHATEAU DES DUCS DE BRETAGNE à Nantes. Formation de 2 cadres à l'organisation, l'analyse des processus et à l'accompagnement des changements.
  • E-FORMADIS (formation distancielle). Accompagnement à l'analyse stratégique. Conception de l'offre de service multimodale. Conception du dispositif de formation "Manager des projets collaboratifs et en réseaux".
  • ARAMIS FORMATION à Nantes et U. FORMATION à Rennes. Formatrice management et gestion des conflits et du stress dans le secteur public : caisses d'assurance maladie et caisses de retraite. Formation à la qualité du responsable de formation de la CARSAT de Lille.
  • RESTAURIA (Restauration collective). Formation des équipes de managers des cuisines.
  • SAVOIRS PUBLICS. Accompagnement à la création de l'organisme de formation "SAVOIRS PUBLICS". (Centre de formation pour les élus et la fonction publique territoriale).
    Formalisation de l'offre de service : management de projets communaux, communication, prise de parole en public, animation d'évènements publics, achat et vente par appels d'offres, lobbying.
    Formation du personnel interne à la qualité en formation, au recrutement et à la vente de formation.
    Conception et animation du dispositif "REUSSIR LE PROJET COMMUNAL" pour les nouveaux élus municipaux.
    Formation de la police municipale de CONFLANT-STE-HONORINE à la gestion de conflits.
    ANSAMBLE. Formations des cadres du service commercial : "GAGNER LES APPELS D'OFFRES" et des directeurs d'agences "REUSSIR SA MISSION MANAGERIALE".
    Recrutement de directeurs généraux de service et de directeurs de cabinets.
  • ADASEA du Maine et Loir, de la Sarthe, de la Mayenne. Formation à la maîtrise des métiers et des processus. Formation au management du projet "Natura 2000" (Adaséa 49).
  • SAFER MAINE OCEAN. Analyse stratégique ayant pour but de constituer une offre de services marchands.
  • GROUPE SONEPAR. (BTP). Accompagnement des équipes dans les évolutions du métier de technicien comptoir vers celui de vendeur conseil.
  • Groupe CALBERSON. Formation des responsables d'équipes à la communication et à la gestion du temps. Formation des directeurs de sites au management des équipes.