Convaincu que la réussite d’une société passe par celle des femmes et hommes qui la composent, j’ai créé en 2006, le pôle de formation - conseil : « GEDIA cursus» pour accompagner durablement les entreprises vers l’excellence en renforçant leurs aptitudes individuelles et collectives dans le cadre :

• de formations interentreprises :
Réparties en10 thèmes (Contrôle de Gestion – Audit, Achats, Supply Chain Management (SCM) – Logistique, Approvisionnements et Stocks, Production, Management de Projets, Gestion de Projets Informatiques, Management, Qualité, Amélioration continue – Lean - Kaisen)

• de formations « Actions » sur mesure :
Après la réalisation d’un diagnostic ciblé ou global, je fournis les solutions adaptées aux problématiques en agissant sur :
La définition et la hiérarchisation d’axes d’amélioration situés dans une politique globale de progrès.
La rationalisation des organisations et des méthodes de travail.
Le déploiement des projets d’amélioration continue.
L’efficience des processus et l’optimisation de l’outil de travail.
Le choix ou l’adaptation des systèmes d’information aux exigences stratégiques.
La mise en place d’indicateurs pertinents de pilotage.
Le management efficace d’une équipe.