Caroline Lély
Consultante emploi
52 ans
Permis de conduire
Calvisson (30420)
En poste
Ouverte aux opportunités
Consultante emploi, ma mission était d'accélérer le reclassement des candidats suivis en détectant des opportunités de postes sur le marché caché principalement.
Objectif : les guider en les mobilisant à chaque étape de leur parcours pour leur permettre de :
BILAN : Aujourd'hui j'ai un réseau relationnel et professionnel important, une bonne connaissance du monde de la formation et du bassin de l’emploi locale.
Objectif : les guider en les mobilisant à chaque étape de leur parcours pour leur permettre de :
- créer ou recréer un réseau professionnel;
- redynamiser leur employabilité.
BILAN : Aujourd'hui j'ai un réseau relationnel et professionnel important, une bonne connaissance du monde de la formation et du bassin de l’emploi locale.
Conseillère en évolution professionnelle
Pole Emploi - Lunel
Juin 2017
à décembre 2017
- Objectif : réaliser un diagnostic, soutenir la construction et la mise en place du projet (tous publics).
- Harmonisation des portefeuilles, détection des profils autonomes, orientation vers des prestataires externes.
- Harmonisation des portefeuilles, détection des profils autonomes, orientation vers des prestataires externes.
Consultante Relations Entreprises
Altedia Lee Hecht Harisson - Montpellier - Groupe Adecco
2010
à 2016
- Objectif : favoriser le reclassement des candidats suivis en accroissant le nombre de propositions de postes.
- Transition Professionnelle Collective : animation d'ateliers 2-3/sem. (T.R.E, marché emploi, réseaux sociaux).
- Prospection du besoin des entreprises : qualifier les prospects, cibler les clients, identifier les interlocuteurs clés.
- Veille active sur marché emploi. Mise en avant des potentiels aux recruteurs, organisations de jobs dating. Sourcing de postes.
- Transition Professionnelle Individuelle (cadres) : analyse spécifique bassin d'emploi / secteur d'activité / métier. Animation de séminaires Managers & Experts (2/sem.)
- Transition Professionnelle Collective : animation d'ateliers 2-3/sem. (T.R.E, marché emploi, réseaux sociaux).
DUT Techniques de Commercialisation - IUT Paris
1990
à 1992
Praticienne en P.N.L. (Programmation Neuro Linguistique)
Ecole Génération Formation
Novembre 2016
à février 2017
Certifiée par The Society of Neuro-Linguistic Programming, formée par Michel ROLION
Mener à bien un processus d'intervention, savoir guider le changement
En savoir +
Mener à bien un processus d'intervention, savoir guider le changement
-
Comprendre les enjeux stratégiques d'une problématique
Bon niveau
-
Suivre le projet professionnel et conseiller des actions ciblées
Bon niveau
-
Proposer des actions de recadrage
Intermédiaire
-
Concevoir et animer des actions collectives sur des thématiques liées à l'emploi
Intermédiaire
-
Travailler en équipe : consultants internes et externes, chefs de projets
Bon niveau
- Animations collectives : atelier dynamisation Experts & Cadres - Certifiée 2016 Méthode Altedia LHH
- Techniques du Pitch Elevator
- Etablir le Plan Marketing
- Utiliser les NTIC - Pack Office 2016
- Gérer la relation client : CRM Salesforce
- Protocoles de changement : alignement des niveaux logiques, la ligne du temps
- Association et Projet : bénévole sur le dispositif Emploi de FACE HERAULT depuis 2012
- Roller - Qi Gong - VTT
