Contact

Situation professionnelle

En poste
En simple veille

Benoît Zenou

Expériences

Directeur Pilotage et Performance

Montpellier Méditerranée Métropole
Depuis 2015
  • Evaluation de politiques publiques, conseil interne en organisation, accompagnement managerial et du changement, conseil en gestion, structuration des politiques publiques, accompagnement à la conduite de projets, audits internes et de structures externes, études prospectives et conjoncturelles
  • Contrôle de gestion externe (contrats complexes DSP & AOT, partenariats subventionnés, garanties d'emprunt, gouvernance des structures actionnariat et associative…)
  • Encadrement de 8 agents, conseil et appui auprès de la DG et des VP

Chargé d'Evaluation de politiques publiques et Conseiller en gestion

Conseil Général du Gard (30) - Mission Evaluation, Organisation et Pilotage
Mars 2011 à mars 2014
  • Evaluation des politiques publiques et projets de la Collectivité
  • Animation du Réseau d'EValuation MEDiterranéen des politiques publiques, coordinateur d'un travail sur l'évaluation conjointe des PCET de 10 collectivités
  • Animation du dialogue de gestion avec les directions, rédaction rapport de gestion, démarches de suivi évaluatif, études ponctuelles, rapport de développement durable
  • Consultant interne des Outils du Management de la Qualité
  • Animation du Réseau d'Evaluation Méditerranéen (10 collectivités qui réalisent ensemble des évaluations)

Chercheur socio-économiste

CIRAD - Direction du Département "Environnement et Société"
Juin 2010 à mars 2011
  • Réfléchir sur l'intérêt de discuter les recherches portées par le Département E-S avec les concepts "intégration" et "ségrégation"
  • Développer une approche interdisciplinaire, initier un travail sémantique sur ces concepts et proposer un grille de lecture transversale.

Responsable formation au développement durable

Conseil Général du Gard (30) - Mission Evaluation, Organisation et Pilotage
Février 2009 à mai 2010
  • Former les 3000 agents du Département aux principes et enjeux du développement durable (formation par le jeu, cd-rom d'autoformation, conception d'un calculateur d'empreinte écologique)
  • Organiser la sensibilisation au développement durable pour agents (Conférences, débats, projections de films, visites, rencontres...) et la formation continue des agents (diagnostic de formation, appui à la DRH)
  • Participer aux missions de la Direction générale des services (évaluation de politiques publiques, comité de pilotage de l'Agenda 21 du Département, mise en place d'une éco-administration)

Enseignant & formateur Université, IEP et CNFPT

Universités de Montpellier I et III, IEP Lyon, CNFPT
Depuis septembre 2003
  • Evaluation des politiques publiques et des projets (M1, M2 et INET), conduite de projet (INSET), organisation et pilotage des organisations publiques (INET & M2 Institut du management)

Formations

Doctorat de Sciences Economiques

Université de Montpellier I
Octobre 2003 à février 2009

Sujet: "Le capital social comme un potentiel d'interaction coopérative : le cas des relations intergénérationnelles familiales", sous la direction du Professeur Michel Garrabe.
Mots clé: capital social, réseau, lien, réciprocité, solidarités intergénérationnelles familiales
http://tel.archives-ouvertes.fr/tel-00366247/fr/

Master 2 (DEA) - Politiques Publiques et Economie Industrielle

Université Montpellier I
Septembre 2002 à septembre 2003

Diplôme Universitaire - Sciences Politiques

Université Montpellier I (UFR de Droit)
Septembre 1998 à septembre 2000